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行政拘留对进入外企

行政拘留对进入外企
不管是民事审判还是刑事审判,在审核活动的最后都会宣读判决书,案件最后流程就是依据判决执行。对于一审法院作出的判决、裁定,如果当事人不服,那么可以在规定时间内提起上诉。但有能力而拒不依据法院判决、裁定执行,可能会强制执行,甚至还可能触犯刑法。根据《刑法》第313条规定:人民法院的判决、裁定有能力执行而拒不执行,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金。
2024-02-23 14:48:14 已帮助4088人

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关于行政拘留对进入外企有影响吗?
  各外企对招收员工的要求不会相同。企业有用工自主权,是否对受到行政处罚的有所限制,还要向意向的企业进行咨询。   相关法律规定:   《劳动法》第十六条:“劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利义务关系的协议。”   第十七条:“订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。”
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