签了空白劳动合同后公司一直没给我一份

在签署完空白劳动合同时，若企业始终没有将合同的其中一份给予劳动者持有，那么首先，该名劳动者可以通过向当地的劳动争议仲裁委员会提出诉讼请求，或者向当地的人民法院提起诉讼，以维护自身权益，并主张空白劳动合同属于无效协议。
然后，劳动者与雇主双方应再次签署合法有效的全新劳动合同。
如果在此过程中，雇主未能将新签署的劳动合同交付给劳动者，那么劳动者有权向当地的劳动行政管理部门进行投诉举报。
《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条
下列劳动合同无效或者部分无效：
（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；
（三）违反法律、行政法规强制性规定的。
对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。