不发工资是否可以举报

若工作单位未能准时支付员工薪资，可通过拨打投诉热线进行求助。
我们强烈建议您向当地劳动监察部门反映此类违背劳动保障法律规定的行为。
对于劳动保障行政部门涉及到违反劳动法及相关规章制度的调查事务，原则上需在自立案之日起的60个工作日内完成。
在特殊情况下，例如情节异常严重或作业环境复杂等，经该部门负责人批准后，则可将调查期延长至最多90个自然日。《劳动保障监察条例》第十七条
劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应当自立案之日起60个工作日内完成；对情况复杂的，经劳动保障行政部门负责人批准，可以延长30个工作日。