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企业违反合同侵犯职工劳动权益的工会可以依法要求
企业违反合同侵犯职工劳动权益的工会可以依法要求
劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因,双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生,不仅使正常的劳动关系得不到维护,还会使劳动者的合法利益受到损害,不利于社会的稳定。因此,应当正确把握劳动纠纷的特点,积极预防劳动纠纷的发生。而中国当前处理劳动争议的机构为:劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民法院。
2024-02-24 16:56:30
已帮助1354人
精选律师 ·
讲解实例
企业违反合同侵犯职工劳动权益的工会可以依法要求
失业人员在领取保险金期间死亡的应该对其家属发放丧葬补助金和
抚恤金
。
【法律依据】
《
失业保险条例
》第二十条,失业人员在领取
失业保险金
期间死亡的,参照当地对在职职工的规定,对其家属一次性发给丧葬补助金和抚恤金。
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企业违反合同侵犯职工劳动权益的工会可以依法要求
法律咨询顾问
问题:企业违反什么侵犯职工劳动权益的工会能依法要求什么
企业违反违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求用人单位承担责任。【法律依据】《劳动合同法》第五十六条规定,用人单位违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求用人单位承担责任;因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。
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