徐州
提问
18万律师在线解答
律师都很忙，没有太多的时间跟你聊天。如果问题复杂，建议您还是去律师所当面咨询，很多事务所免费咨询。
2011-02-15 19:10:12 回复
1、公司强制员工周末加班不得请假是不合法的，劳动法规定不得强迫员工加班的。
2、《劳动法》第四十一条
用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。
根据劳动合同法等法律法规的规定，经与劳动者协商一致安排周末加班的，应当安排补休，无法安排补休的，应当按照200%的标准支付加班期间工资。如果加4个小时班那么应当另行安排补休4个小时。
除权日是什么意思
今天为大家介绍除权日是什么的一些知识，更多内容下面为您详细介绍，例如股权除权日是什么，什么是股票除权日，股权除权日是什么？以及分红除权日是什么等知识，快来和小编来了解一下吧，希望对您有所帮助！
除权
除权是股票的发行公司在公司经营过程中作出的，那么股份的除权除息是如何定义的呢，股票除权究竟指的是什么，股份公司股权转让公司法中的规定有哪些，以及除息除权的具体内容等知识，希望这些内容能够对您有所帮助。
企业改制
在公司、企业的发展和经营过程中，由于一些原因可能需要进行企业改制，那么企业改制究竟是指什么呢，企业改制法律意见书内容有哪些，企业改制资产评估规定是什么，以及企业改制房产营业税规定有哪些呢？
信用证办理流程
信用证在公司进行过程中有可能使用，那么究竟什么是信用证，信用证的办理流程又是怎样的呢，今天小编为您介绍代理公司信用证流程是什么，国际信用证流程是什么，信用证诈骗的处罚规定有哪些呢，希望对您有所帮助！
投融资体制改革
投融资体制的改革实施都有哪些指导性政策规定呢，这些规定都有哪些内容呢，那么投融资体制改革的政策有哪些，投融资体制改革意见是什么，投融资体制改革是什么?以及投融资体制改革实施注意事项有哪些呢。
谢谢孟律师解答，感谢
专业
真实可靠
严格三重认证
206个细分领域
3000+城市分站
18万注册律师
3亿咨询数据
想获取更多公司经营资讯
