给包工头干活后安装到一半联系不上对方。?

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包工头承担赔偿责任，挂靠的公司承担连带责任。特殊情况下，发包方也可能承担连带责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。　　受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。

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否则应承担清偿拖欠工资连带责任，该办法适用于装修工程的新建根据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第一条之规定，二者均为向您发放工资。如果装修公司不给。”因为装修公司将工程违法分包给不具备用工主体资格的“包工头”，您有权直接向装修公司要工资。”即装修公司应当将工资直接发给您本人。根据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第十一条之规定，您和装修公司均适用该规定：“企业应将工资直接发放给农民工本人、改建活动的企业和与之形成劳动关系的农民工的、扩建，请他们为你和企业做调节：”工程总承包企业不得将工程违反规定发包，您可以向人民提起民事诉讼、分包给不具备用工主体资格的组织或个人。也就是说，严禁发放给“包工头”或其他不具备用工主体资格的组织和个人，依据是以上3条暂行办法的规定，而不是“包工头“： （ 1）向当地劳动监察大队投诉； （ 3）如果对仲裁的结果不服的，装修公司和包工头对清偿您的工资承担连带责任。也就是说； （ 2）向劳动仲裁委员会申请仲裁。您可以。根据《建设领域农民工工资支付管理暂行办法》第七条之规定

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您好,能够先向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定,工伤认定后,再向当地劳动本领判定委员会申请伤残等级判定,具体多少级伤残以判定结果为准，最后，两方商量不成，可向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁，有工伤保险的，除社会保险部门支付劳动者医疗费、一次性伤残补贴金、一次性医疗补贴金、伤残判定费等等外，用人单位通常需要支付劳动者一次性就业补贴金、停工留薪期薪水、护理费、交通费等等花费，无工伤保险的，全部由用人单位赔偿劳动者，具体赔偿金额需要联盟劳动者月薪水、工伤休息时间等等确定。