请问劳动纠纷举证期限是多久喃？

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对于这个问题，解答如下, 当事人对举证期限协商一致的，经许可;指定的举证期限不得超过三十日，自当事人受到案件受理通知书和应诉通知书的次日起计算(《民事诉讼证据规则全文》第三十三条)。当事人应当在举证期限内向提交证据材料，不提交的，视为放弃举证权利。 举证期限是指当事人向人民履行提供证据责任的期间，在举证期限内，当事人应当向人民提交证据材料，当事人在举证期限内不提交的，视为放弃举证权利。 医疗机构引起的侵权诉讼，由医疗就医疗行为是否有过失以及过失行为与损害后果之间不存在因果关系承担举证责任。 代理医方的律师首当确认医患关系发生且未超过诉讼时效，而后决定在举证期限内主动提出医疗事故技术鉴定的申请，证明医方无过失行为或过失行为与损害结果之间无因果关系，以免发生举证不能。如患方提起违约之诉的，医方没有举证倒置的义务。 患方举证责任 患方就是否存在医患关系，损害结果及损害结果射击的经济赔偿的范围，项目，数额等承担举证责任。

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1、劳动仲裁有举证期限限制的；
2、法律依据：《劳动争议调解仲裁法》 第三十九条　【证据及举证责任】当事人提供的证据经查证属实的，仲裁庭应当将其作为认定事实的根据。
　　劳动者无法提供由用人单位掌握管理的与仲裁请求有关的证据，仲裁庭可以要求用人单位在指定期限内提供。用人单位在指定期限内不提供的，应当承担不利后果。