韶关市十级工伤能赔多少钱

一、韶关市十级工伤能赔多少钱

韶关市十级工伤赔偿涉及多项内容，具体如下：

1.一次性伤残补助金：按7个月本人工资标准发放。这里的本人工资是工伤职工受伤或患职业病前12个月平均月缴费工资。

2.一次性工伤医疗补助金：十级对应1个月本人工资。

3.一次性伤残就业补助金：十级为4个月本人工资。

4.停工留薪期工资：工伤期间按原待遇发放。

5.护理费：依护理等级确定标准支付。

6.其他费用：医疗费、住院伙食补助费等合理费用，按规定由工伤保险基金或用人单位支付。若用人单位未缴工伤保险费，赔偿责任全由其承担。

二、韶关市十级工伤赔偿标准是怎样的

十级工伤赔偿主要包括以下几方面：

1.一次性伤残补助金：标准为7个月的本人工资。

2.一次性工伤医疗补助金：十级伤残为1个月的本人工资。

3.一次性伤残就业补助金：十级伤残为4个月的本人工资。

本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

此外，还可享受工伤医疗待遇，包括治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付等。具体赔偿数额需结合实际情况核算，建议及时与用人单位协商赔偿事宜，协商不成可通过劳动仲裁等法律途径解决。

三、韶关市工伤认定流程是怎样规定的

韶关市工伤认定一般如下流程：

首先，用人单位应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向韶关市当地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可适当延长。

若用人单位未按规定申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内直接提出申请。

申请时需提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等相关材料。

社会保险行政部门收到申请后，会进行调查核实。

自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，出具《认定工伤决定书》或《不予认定工伤决定书》。对认定结论不服，有关单位和个人可依法申请行政复议或提起行政诉讼。

韶关市十级工伤赔偿涵盖了多个重要方面。一次性伤残补助金、医疗补助金、就业补助金等都与本人工资紧密相关，停工留薪期工资保障了工伤职工休息期间的待遇，护理费依护理等级而定，还有其他各项费用也都有明确规定。当面临工伤赔偿问题时，可能还会有一些细节让人困惑，比如各项补助金的具体计算方式是否会因工资变动而改变，护理费的评定标准具体如何操作等。若你对韶关市十级工伤赔偿还有更多疑问，不要迟疑，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你提供准确且详细的解答。