一、广东云浮工伤鉴定10级赔偿多少钱
1.工伤鉴定10级,咱先说说一次性伤残补助金哈,那就是7个月的本人工资呢。
2.要是劳动、聘用合同期满,或者咱自己提出来解除合同,那可得注意。工伤保险基金会给3个月的云浮市上年度职工月平均工资作为一次性工伤医疗补助金。同时呢,用人单位得给7个月的云浮市上年度职工月平均工资作为一次性伤残就业补助金。不过呀,具体赔多少得看咱的本人工资和当地职工月平均工资咯,这只是个参考,实际得具体算呢。
二、广东云浮工伤10级赔偿申请有啥法律流程
在广东云浮申请工伤10级赔偿,一般按以下法律流程进行:
首先,申请工伤认定。职工发生事故伤害后,所在单位应自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。单位未申请的,工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内提出。
其次,进行劳动能力鉴定。工伤职工经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,向劳动能力鉴定委员会提出申请。
然后,确定赔偿项目与数额。10级工伤赔偿项目通常有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。
最后,索赔。若单位已缴纳工伤保险,大部分赔偿由工伤保险基金支付;未缴纳的,由单位承担。双方就赔偿有争议的,可通过劳动仲裁解决,对仲裁结果不服,还能向法院提起诉讼。
三、广东云浮工伤10级赔偿法律标准是多少
在广东云浮,工伤10级赔偿主要依据《工伤保险条例》及《广东省工伤保险条例》。赔偿项目及标准如下:
1.一次性伤残补助金:由工伤保险基金支付,标准为7个月的本人工资。
2.一次性工伤医疗补助金:解除或终止劳动关系时,由工伤保险基金支付,标准为1个月的本人工资。
3.一次性伤残就业补助金:解除或终止劳动关系时,由用人单位支付,标准为4个月的本人工资。
此外,还包括医疗费(符合工伤保险诊疗项目目录等的费用)、停工留薪期工资(原工资福利待遇不变)、护理费等。“本人工资”是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。
在探讨广东云浮工伤鉴定10级赔偿多少钱这个问题时,我们了解到赔偿包含多个项目。除了一次性伤残补助金外,还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。具体金额需根据本人工资等情况计算。那工伤职工离职后,相关待遇还会有变化吗?比如离职后工伤保险基金还会提供哪些保障?另外,赔偿金额的计算标准会随时间推移而调整吗?这些都是大家可能关心的拓展问题。如果您对广东云浮工伤鉴定10级赔偿金额及相关拓展问题仍有疑问,不要错过获取准确答案的机会,赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人士将为您详细解答。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
网站地图