劳动仲裁公司上诉需要多少钱

一、劳动仲裁公司上诉需要多少钱

1.劳动仲裁公司上诉费用与争议金额紧密相关。

争议金额不超1万，受理费20元。

1万至10万部分，按2.5%交纳。

10万至20万部分，按2%交纳。

20万至50万部分，按1.5%交纳。

50万至100万部分，按1%交纳。

超100万部分，按0.5%交纳。

2.且具体费用受地区、案件复杂程度等影响会有差异。

3.若公司请律师代理上诉，需支付律师代理费，其收费根据案件难易程度、律师资历等协商确定。

二、劳动仲裁公司伪造合同如何处理

1.倘若公司弄虚作假搞出合同，劳动者能向劳动争议仲裁委员会递交仲裁申请，坚称该合同无效。

2.劳动者得拿出证据来证实合同是公司伪造的，像那些相关的电子邮件呀、聊天记录啦、证人的证词之类的。

3.劳动仲裁委员会受理之后呢，会仔细审查双方提供的证据。要是判定合同是伪造的，就会依照法律裁决公司承担相应的责任。

4.可能的法律责任有：确定合同无效，让公司按照真实情况给劳动者支付应得的报酬，赔偿劳动者因合同伪造而遭受到的损失等。

5.劳动者还可以依据具体情形，思考向公安机关报案，让公司承担刑事责任。

三、劳动仲裁公司如何举证

1.用人单位得对自己作出的处理决定的合法性负责，像解除劳动合同的理由之类的。

2.对于劳动者的工作情况，用人单位得拿出考勤记录、工作任务安排以及绩效考核等相关证据。

3.要是涉及工资支付，就得提交工资表、银行转账记录等，以此证明工资数额和支付情况。

4.对于用人单位制定的规章制度，要证明已让劳动者知晓，比如通过培训或者签字确认等方式。

5.若有争议的事实发生在特定时间或地点，用人单位应提供相应证据，像监控视频、会议记录等。

总之，用人单位得主动收集和整理与劳动争议有关的各种证据，来支撑自己的主张，不然可能得承担不好的后果。

在了解劳动仲裁公司上诉需要多少钱这个问题后，我们进一步拓展来看。劳动仲裁公司上诉，费用的多少只是一方面，更重要的是整个上诉流程及可能产生的影响。比如，上诉过程中的证据准备、时间成本等。如果公司上诉后结果不利，可能还会面临后续更大的损失，像声誉受损、员工信任度降低等。而且不同地区对于劳动仲裁上诉费用的规定可能也存在差异。你是否对劳动仲裁公司上诉的具体花费及相关事宜还有更多疑问呢？若有，不要错过网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你全面解答。