劳动仲裁有结果还能再上诉吗

一、劳动仲裁有结果还能再上诉吗

1.劳动仲裁具前置性，有结果后一般不可上诉。

对仲裁裁决不满，可在规定期限内诉至法院。

2.若仲裁裁决为终局裁决，除特定情形外劳动者不能起诉，

用人单位可在法定期间申请撤销裁决。

3.若非终局裁决，任何一方不服均可在规定期限内起诉。

需根据仲裁裁决性质判断能否上诉，终局裁决无特殊情况不可上诉，非终局裁决可起诉。

二、劳动仲裁出结果后上诉有哪些法律条件

劳动仲裁结果分为终局裁决和非终局裁决，上诉条件不同。

对于终局裁决，劳动者对仲裁裁决不服的，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；用人单位有证据证明终局裁决存在适用法律、法规确有错误，劳动争议仲裁委员会无管辖权，违反法定程序等情形的，可自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。

对于非终局裁决，当事人（包括劳动者和用人单位）如对仲裁裁决不服，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。逾期不起诉的，裁决书发生法律效力。

三、劳动仲裁出结果后还能申请重新仲裁吗

劳动仲裁出结果后，不能申请重新仲裁，但有相应救济途径。

若对终局裁决不服，劳动者可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；用人单位有证据证明终局裁决存在适用法律、法规确有错误，劳动争议仲裁委员会无管辖权等法定情形的，可自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。

对于非终局裁决，当事人如不服仲裁结果，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。

在了解劳动仲裁有结果还能再上诉吗这个问题后，其实还有一些相关要点值得关注。比如，即使仲裁有了结果，但如果发现仲裁过程存在程序违法等特殊情况，仍有可能通过特定途径进行救济。而且，对于仲裁结果不满意，除了考虑上诉，还可以思考如何收集新证据来支持自己的诉求，以便在后续可能的法律程序中争取更有利的结果。你是否对劳动仲裁结果不满意却不知如何是好呢？要是对于劳动仲裁后续的上诉流程、证据准备等还有疑问，别错过网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你详细解答。