首页 > 法律知识 > 劳动纠纷 > 社保纠纷 > 给私人老板打工有社保吗

给私人老板打工有社保吗

跳过文章,直接获取专业解读?
来源:律图小编整理 · 2025.05.28 · 2728人看过
导读:个体工商户须为雇员缴纳社保。企业成立后30日内,需携带营业执照、登记证书或单位印章等资料,向社保机构书面申请社保登记。社保机构在收到申请后15个工作日内审核并发放社保登记证件。
给私人老板打工有社保吗

一、给私人老板打工有社保

个体工商户有义务为其雇员缴纳社会保险

依据相关法律规定,企业需在成立之日起的三十个自然日之内,凭借营业执照、登记证书或是单位印章等资料,向所在地的社会保险经办机构进行书面申请,以办理社会保险登记手续。社会保险经办机构将在收到申请之日起的十五个工作日内,对申请材料进行严格审核,并发放相应的社会保险登记证件。

《中华人民共和国社会保险法》第十条

职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

二、给私人老板打工受伤怎么要求赔偿

在为私人企业主工作期间发生事故导致身体损伤时,应尽快在法定时限内申请进行工伤鉴定确认,并请求企业主依照国家工伤保险条例所规定的相关标准对您进行相应补偿。若企业方面否认与该员工存在劳动关系,同时员工个人对此也无法提供有效证据加以证实,那么便可依据雇佣关系中的人身伤害赔偿原则,向企业主提出赔偿要求。

《工伤保险条例》第十四条

职工有下列情形之一的,应当认定为工伤

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力意外伤害的;

(四)患职业病的;

(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

个体工商户有义务为其雇员缴纳社会保险。

依据相关法律规定,企业需在成立之日起的三十个自然日之内,凭借营业执照、登记证书或是单位印章等资料,向所在地的社会保险经办机构进行书面申请,以办理社会保险登记手续。社会保险经办机构将在收到申请之日起的十五个工作日内,对申请材料进行严格审核,并发放相应的社会保险登记证件。

网站地图
更多

社保纠纷最新文章

遇到社保纠纷问题?
律图专业律师 处理更可靠
快速咨询