节假日加班工资的规定

节假日加班工资标准：
一安排劳动者延长工作时间的支付不低于工资的150%支付劳动报酬。
二，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%支付工资报酬。
三，法定休息日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%工资报酬。

《中华人民共和国劳动法》
第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。