企业拖欠工资哪里起诉

你好，需要处理的法律问题可以来电详谈

具体问题可以详细谈谈

(一)不涉及财产关系的：2000元- 30000元/件。上下浮动幅度：20%但收费额不足2000元的按2000元收取。(二)涉及财产关系的，按争议标的额的以下费率实行分段累计收费：标的额 　费率10万元以下的部分(含10万元) 6%10-50万元的部分 (含50万元) 5%50-100万元的部分(含100万元) 4%100-500万元的部分 (含500万元) 3 %500-1000万元的部分(含1000万元) 2 %1000-5000万元的部分(含5000万元) 1 %5000万元以上的部分 0.5 %上下浮动幅度：20%但累计收费额不足2000元的按2000元收取。(三)计时收费1、收费标准：每小时200元-2000元，由律师事务所与委托人在上述幅度内约定计时收费的标准和结算方式。2、上下浮动幅度：20%(四)增加反诉的案件，反诉部分可以按以上标准酌减收费。(五)发回重审的案件，由原承办律师办理的，可以按原收费标准酌减收费。(六)风险代理收费最高代理费金额不得高于合同约定标的额的3969%，但实行市场调节价的法律服务除外。

你好 委托律师查询 然后去法院起诉

不影响

你好，工作多久了，证明劳动关系的证据有哪些

具体如何索要工资，符合劳动关系成立的可申请劳动仲裁，否则到法院起诉。

你好，可以协商解决

可以委托律师办理。

在原单位还没辞职不能入职。新用人单位不要求提供入职证明，在原单位还没办理辞职手续是可以在新单位入职的。法律并不严格禁止双重劳动关系的存在。法律规定因个人原因提出离职报告后，三十日后劳动合同方解除，并不是提出后劳动合同后立即解除。如果立马就走的话，属于违法解除，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

有可能所有信息都是假的。是不受保护的3、以上两条都做的正确，那么就能够像阿里巴巴投诉你的消费权益受到的侵害，（但是要拿到合法的证据。）比如，商家商品信息明确标明此款手机为翻新机或二手机，你拿到手里后非要商家给你全新机，这个不符合两方商定，阿里不支持。4、拿到的手机超发生投诉有效期。因为在受到货品后先体检，立即提议疑问，如超出投诉有效期则默认为你对物品无任何异议的，过了有效期再去投诉卖家能够不予理睬。比如手机你都用俩月了说手机不好用，要求商家换新的。这要符合商家的退换要求才行。5、要说到让骗子无处害人，首先得从自己的防御本领提高入手，不贪小便宜。100次受骗90次都是因为爱贪小便宜才上当受骗的。永远记住一句话。和你非亲沾故给你好处的、天上掉馅饼、超出市场常规价格很多的大都是骗子。6、说说挽救，如果你是正常使用支付宝买的手机，是在阿里巴巴上的交易平台买的，不是通过卖家发给你的连接上买的手机。那么能够向阿里巴巴申请维权。

住房补贴要缴纳个人所得税。财政部、国家税务总局《关于住房公积金医疗保险金养老保险金征收个人所得税问题的通知》(财税字144号)文件对改革制度涉及的住房公积金、医疗保险金、养老保险金征收个人所得税问题作了如下规定：企业以现金形式发给个人的住房补贴、医疗补助费，应全额计入领取人的当期工资、薪金收入计征个人所得税。但对外籍个人以实报实销形式取得的住房补贴，仍按照《财政部、国家税务总局关于个人所得税若干政策问题的通知》(财税字020号)的规定，暂免征收个人所得税。