律师咨询 > 找律师 > 北京律师 > 北京劳动关系律师
  • 北京劳动关系律师-北京金标律师事务所律师
    北京金标律师事务所 北京市昌平区白浮泉路10号北控科技大厦6层
    5.0

    来自31人评价

    帮助人数:9999+
    #律师标签:有团队,主任律师,办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    150-1032-5888
    更多> #律师简介:北京金标律师事务所是经北京市司法局批准成立的一家综合性律师事务所,北京市市级行政事业单位2015-2016年度法律定点服务单位,本所主任王海洋律师及其他成员律师均毕业于北京知名法律院校,有着深厚的法律功底和丰富的实践经验,优秀的专业人才与良好的工作机制,为金标所向社会提供优质的法律服务奠定了深厚的基础。本所以“崇尚法治,勤勉尽责,恪守诚信”的服务宗旨开展工作,专业、优质、高效的服务赢得了当事人和社会各界的认同和赞誉。我们追求卓越,精益求精,不断超越自我。为客户提供满意的法律服务是我们矢志不渝的目标。金标坚持“以客户为导向”,始终以客户的需求为关注焦点,以顾客满意为工作目标,充分发挥金标法律服务体系的优势,整合律师及社会资源,不仅为客户解决法律问题,还为客户提供商业机会、促进客户之间合作,为客户提供专业化、综合性的法律服务。在今后的日子里,金标律师将努力进取,争取为社会各界朋友提供更优质、高效的法律服务,期待与您的合作。经营理念:秉承专业品质体贴客户需求提供优质服务体现卓越价值。经营战略:尽心保持现有客户,有目的地拓展市场急需的法律服务项目,由围绕法律服务产品品种的多元化,逐步走向法律服务的专业化(有所放弃,才能集中更大的去满足),由机会驱动型律师行逐步走向以提供卓越价值的战略驱动型律师行逐步走向以提供卓越价值的战略驱动型律师行。团队标准:团队不是人员简单的集合,因此我们主张的团队是志同道合有共同理想、专业理论深厚又实践经验丰富的团结之队。
    咨询律师
  • 北京劳动关系律师-张立德律师
    北京市弘嘉律师事务所 北京市朝阳区建国路93号万达广场 12号楼 508室
    5.0

    来自15人评价

    帮助人数:1183
    #律师标签:有团队,主任律师,办过大案,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    185-1875-6618
    更多> #律师简介:张立德律师高级合伙人、劳动与人力资源专业律师,企业运营与公司治理法律顾问,企业用工关系高级讲师,北京市律师协会劳动和社会保障法律专业委员会委员。自2004年起专业从事劳动法与人力资源实务与研究(辅以公司运营法务支持、合同事务处理等业务领域)。企业客户涉及等多个行业领域,承办各类劳动争议案件千余件,担任北京某区医疗保障局、汉王科技集团(及子公司)、博奥生物集团(及子公司)、大风家禽集团(及子公司)等十余家大中企业的常年法律顾问,具有丰富的处理各类劳动争议及用工管理实务的实战经验;主持各类劳动法培训和企业HR内训几百余场;多次接受《劳动午报》等新闻媒体采访,编写《人力十三腔之人力资源法律指引》。心存信仰,为您尽绵薄之力!
    咨询律师
  • 北京劳动关系律师-李峰律师
    北京泽玺(广州)律师事务所 北京市朝阳区慈云寺1号东区国际2号楼506
    5.0

    来自27人评价

    帮助人数:174
    #律师标签:有团队,高学历,丰富的专业经验
    178-0101-6819
    更多> #律师简介:李峰律师,北京市润来律师事务所专职律师
    咨询律师
  • 北京劳动关系律师-吴中律师
    北京市中闻律师事务所 北京市东城区朝阳门北大街9号泓晟国际中心2/3/5/23层
    5.0

    来自479人评价

    帮助人数:9999+
    #律师标签:有团队,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
    187-1019-0001
    更多> #律师简介:吴中律师,中华全国律师协会会员,北京市律师协会会员,拥有丰富的诉讼经验。专注于婚姻继承领域、劳动领域、医疗美容领域及企业法律顾问,在实践过程中处理过大量不同类型的案件,具有丰富的办案经验。
    咨询律师
  • 北京劳动关系律师-叶国凤律师
    北京恒都律师事务所 北京市朝阳区建国门外大街1号中国国际贸易中心B座50层1-11单元
    5.0

    来自292人评价

    帮助人数:1425
    198-1538-8862
    更多> #律师简介:叶国凤律师是北京恒都律师事务所一体化合伙人律师,北京市律师协会会员,曾于2009年参加过“汶川地震”灾后援建工作,由于英勇正义,表现突出,荣立个人三等功一次。2011年开始进入法律行业,曾就职于北京某知名教育培训公司从事法务工作,后通过司法考试,进入律师事务所工作,其关心百姓疾苦,热心公益,多年来一直致力于为老百姓提供公益法律服务,普及法律知识,进入社区、企业、学校等单位开展公益普法讲座上百场,擅长婚姻家事案件、继承案件、家族财富管理与传承,企业法律顾问、经济类合同纠纷、刑事辩护。叶国凤律师自执业以来,办理了大量的婚姻家庭、经济类合同、劳动争议等纠纷案件和部分刑事辩护案件,并担任多家公司的法律顾问,思维敏捷,法律专业知识娴熟,办案经验丰富,精通各种法律法规;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力;其精益求精、高度负责的工作态度、细致耐心的沟通方式,得到了当事人的一致好评!由于工作时间繁忙,经常出庭、来往于各个法院、看守所等办案机关,不可能时刻盯在网上回复您的问题,如果问题紧急建议直接拨打电话,希望给您满意的回答!部分代表案例:民事案件:1、北京某科技有限公司诉浙江某电气有限公司买卖合同纠纷案,作为原告代理律师,为原告追回被告欠付的30多万元货款。2、王某芳、贾某鹏诉崔某英法定继承纠纷案,经多方努力,后双方调解,和平解决家庭财产纷争。3、岳某鸿诉陈某霞机动车交通事故责任纠纷,为原告争取了十几万元的赔偿款。4、许某玲诉汤某宝生命权、健康权、身体权纠纷案,作为被告的代理人,推翻了原告不合理的伤残鉴定结论,最后法院驳回了原告全部的诉讼请求。5、赵某华诉陈某某民间借贷纠纷案,作为原告的代理律师,将被告从原告京东金条上贷的款、拿原告信用卡刷的钱,以及在原告京东白条上消费的钱,全数追回。6、吴某青诉张某某民间借贷纠纷案,作为原告的代理人,将被告拿原告招行信用卡消费的钱,以及其他数笔借款全数追回。7、张某倩诉苏某停民间借贷纠纷案,作为原告代理律师,在原告证据缺乏的情况下,指导原告多方取证,帮原告将借款及利息全数追回。8、周某生诉平某杰、申某某房屋买卖合同纠纷案,作为被告的代理律师,经多次跟原告沟通,最后双方达成和解,避免了被告更大的损失。9、山西某煤炭公司诉北京某资产管理有限公司一般取回权纠纷案,作为原告代理律师,帮原告要回来位于北京海淀区价值千万元的房产。10、明星李某诉北京某医疗美容门诊部有限公司肖像权纠纷案,作为被告的代理律师,将被告的损失由15万多元降至3万元。11、代理关某晶诉樊某彬、王某婷合同纠纷案件,在庭前调解阶段,即帮原告追回15万元投资款及其利息。12、付某俐诉宋某雪不当得利纠纷案件,作为被告方代理人,抓住原告证据漏洞,将被告的损失由141万元降至32万元。13、代理张某鑫诉张某磊离婚纠纷案件,帮原告争取到孩子抚养权及23万元财产。14、代理陈某珍诉谭某笑离婚纠纷,帮原告在三个月内快速离婚。15、代理谷某雪诉王某浩民间借贷纠纷案件,帮原告全数追回十几万元借款及其利息。16、张某强诉李某智遗嘱继承纠纷,作为被告的代理人,在原告持有取得所有财产所有权有效遗嘱的情况下,多次说服原告,为被告争取到了10万元的财产。部分刑事代表案例:1、代理郭某斌故意伤害案,后案件检察院作出相对不起诉的决定;2、代理陶某保险诈骗案,在审查起诉阶段成功取保,后检院法定不起诉决定。
    咨询律师
  • 北京劳动关系律师-黄奚珣律师
    北京市京广律师事务所 北京市大兴区
    5.0
    帮助人数:633
    #律师标签:有团队,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
    185-0103-7509
    更多> #律师简介:黄奚珣律师,党员,法学硕士,现为北京市京广律师事务所专职律师,北京市法学会会员,北京市律师协会“巾帼维权、送法到家”宣讲团讲师,大兴区律师协公职与公司律师工作委员会副主任,大兴区志愿者服务联合会会员。黄奚珣律师具备全面、深厚的法学理论知识,长期专注于民商事及刑民交叉案件的研判和应对,承办民商事诉讼和刑事类案件数百件。黄奚珣律师办案经验丰富,以专业的法律素养、审慎的办案态度及出色的办案能力,充分维护了当事人的合法权益,赢得了当事人和顾问单位的信任。
    咨询律师
  • 北京劳动关系律师-石荣荣律师团队
    北京圣伟律师事务所 北京市通州区盐滩路北皇木厂街1号院 世界侨商中心7-1号楼16层
    5.0

    来自30人评价

    帮助人数:1047
    136-8303-6891
    更多> #律师简介:北京大学法学学士,从事法律工作近二十年。有基层法院审判工作经验。为人热情大方、善于帮助当事人捋清法律关系,挖掘证据;团队化作业进行大量检索、案例论证;善于与法官沟通,充分得将事实、法律依据、法律逻辑展示给法官。善于处理公司全生命周期的工作。近五年来,结合北京城市副中心特有地理人文情况,研习了宅基地问题及分家析产等涉农问题。
    咨询律师
  • 北京劳动关系律师-张明律师
    北京市亿达律师事务所 北京市朝阳区建国路91号金地中心B座10层北京市亿达律师事务所
    5.0

    来自15人评价

    帮助人数:251
    159-1073-9201
    更多> #律师简介:张明,执业律师,武汉大学法律硕士。主要从事演艺经纪合同、企业合规制度汇编、民间借贷、商事合同冲突、人身侵权等各类民商事纠纷诉讼,劳动争议及商事仲裁等领域法律业务;此外,曾任职于北京某公安系统刑事侦查部门,10余年公安司法机关工作经验,涉及案件流程跟进、辅助办案及专案分析等工作对案件具有钻研精神,对企业刑事监察事务具有灵活的选择诉讼策略,迂回达到客户诉求和目的,曾独立负责多起疑难案件的全程法律诉讼服务工作。主要业务领域为:①民间借贷纠纷;②民商事合同诉讼及人身、财产类侵权诉讼;③刑事辩护、企业反舞弊事务。④劳动及劳务争议纠纷。
    咨询律师
  • 北京劳动关系律师-张梦雅律师
    北京市炜衡律师事务所 北京市海淀区北四环西路66号第三极写字楼A座16层
    5.0
    帮助人数:150
    #律师标签:高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
    198-0022-6760
    更多> #律师简介:张梦雅律师,法律硕士毕业后即进入律师行业,具有六年法学专业教育背景,现为北京市炜衡律师事务所独立执业的专职律师。一直以来,张梦雅律师致力于公司法律顾问工作及各类诉讼案件代理业务,擅长处理劳动争议、合同纠纷及股权纠纷案件,曾为某科技集团公司下属上市子公司多次提供股权转让相关专项法律服务,并先后为多家国企、央企提供法律顾问服务,处理公司经营中所遇到的各类问题。主要业务方向为:国企/央企法律顾问、劳动争议解决及公司/商事争议解决。
    咨询律师
  • 北京劳动关系律师-左移林律师
    北京冠领律师事务所 北京市西城区宣武门外大街10号庄胜广场中央办公楼北翼15层
    5.0

    来自16人评价

    帮助人数:819
    155-1004-9977
    更多> #律师简介:左移林律师,法律硕士,北京冠领律师事务所专职律师,北京市律师协会会员。诉讼方面:成功代理多起诉讼案件,涉及合同、房产、婚姻、侵权、劳动等多个领域,能够为当事人提供定制化的诉讼方案,获得当事人诸多好评;非诉方面:擅长企业法律顾问业务的处理,目前担任多家不同类型企业法律顾问,凭借专业的服务、认真的态度、及时的反馈获得企业高度认可。在执业过程中积累了丰富的实践经验和诉讼技巧,能够结合案件情况为每一位当事人提供优质的、定制化的法律服务。始终秉持受人之托,忠人之事的职业理念,认真、负责、专业地对待每一次咨询、每一份文书、每一个案件、每一场庭审,兢兢业业,一丝不苟,坚持为当事人提供优质的法律服务。同时也热心公益事业,具有强烈的社会责任感及使命感,在律所主任的带领下投身普法事业数余年,到企业进行普法讲座、进社区提供免费法律咨询、为农委普法栏目提供讲稿、撰写和普及法律类文章等,取得了良好的社会效果。
    咨询律师
其他人都在看:
北京律师 北京劳动关系律师
  • 劳动合同未到期,用人单位解除或终止关系,补偿依实际情况判断。若用人单位违法解聘,按经济补偿标准的双倍支付赔偿金。经济补偿依工作年限,满一年付一月工资,超六个月不满一年算一年,不满六个月付半月工资。 #劳动纠纷 1171次阅读
  • 试用期离职未获批准自行离开通常无需过度担心,因员工提前三天通知雇主即可解除合同。若公司因此扣薪或造成其他经济损失属非法。建议保存劳动合同、工作日志等,协商不成可向劳动监察部门投诉或向仲裁机构申诉。 #劳动纠纷 1426次阅读
  • 企业无需赔偿即可解除雇佣关系的常见情况有:试用期员工不达岗位标准;严重违反公司制度;严重渎职或欺诈致公司重大损失;因犯罪受法律制裁;以不当手段使劳动合同失效等。但企业须有充足证据证明这些情况属实。 #劳动纠纷 1202次阅读
  • 加班的定义和衡量指标主要包括:工作时间超法定工时限制,工作由单位事先安排且在正常工作日班次之外进行。未经单位授权自行在工作时间外工作不算加班。工作性质灵活的岗位,需根据实际情况分析判断是否为加班。 #劳动纠纷 1049次阅读
  • 法律上终止雇佣关系有多种情形,主要有三类:一是双方协商一致自愿解除;二是劳动者单方面解除,包括提前通知和即时解除;三是雇主单方面解雇,包括劳动者有过失、无过失但需提前通知以及因经济原因大规模裁员。 #劳动纠纷 917次阅读
  • 试用期内员工怀孕,用人单位不能仅因此辞退。若员工无不符合岗位要求等法定解除合同情形,单位无权擅自终止合约。此时可先与单位协商恢复劳动关系或要经济补偿,协商不成可向劳动监察部门投诉或向仲裁委申诉。 #劳动纠纷 818次阅读
  • 未到法定期限,用人单位无合理原因擅自解雇员工属非法终止合同,员工有权索要双倍经济补偿标准的赔偿金。经济补偿按劳动者本单位工作年限算,满一年付一月工资,超六月不满一年按一年算,不满六月付半月工资。 #劳动纠纷 968次阅读
  • 律师信息完善
    108项真实律师信息,助力律师筛选
  • 亲办案例丰富
    律师亲办案例一键查询,放心靠谱
  • 平台服务数据齐全
    服务信息数据化呈现,律师服务一目了然
全部