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工作多少年可以退休

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来源:律图小编整理 · 2024.05.20 · 2033人看过
导读:劳动者在达到或超过10年工作年限,并满足男性60岁、女性50岁的年龄要求后,可申请退休。一旦退休申请获得批准,劳动管理机关或社会保险服务机构将按月向退休者发放退休金,直至其去世。此外,符合其他法定退休条件的人员也可享受这一福利。这一制度旨在确保退休人员的生活质量,让他们能够安享晚年。
工作多少年可以退休

一、工作多少年可以退休

当劳动者的工作年限达到或超过10年,且男性年满60岁、女性年满50岁时,他们便具备了提出退休申请的资格。

一旦顺利通过相关程序实现退休,该地的劳动管理机关或社会保险服务机构将会按照月度持续向退休人士支付退休金,这样的服务将持续至其生命终结。

另外,若有符合其他法定退休条件者,同样能够享受到这一珍贵的福利。

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条

全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。

(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

二、工作多少年可以退休

现行退休年龄是,男性60周岁,女干部55周岁,女工人50周岁。

(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。

(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条

全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。

法律是一种普遍的约束,它既保护我们的权益,也规范我们的行为。我们每个人都应该充分了解和理解法律,以便更好地保护自己的权益,更好地生活在这个法治社会中。正如本文的标题所提出的问题,“工作多少年可以退休”,法律的学习和理解是一项长期的任务,需要我们不断地努力和探索。我们应该珍视这个过程,把它看作是一次自我提升的机会,以便更好地适应社会的发展和变化。

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