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通常情况下社保转移怎么弄

时间:2024-02-19 05:05:35 浏览:3329次 来源:律图小编整理
社会保险转移可以到新参保地办理社会保险转移的手续,首先进行书面申请,然后新参保地社保机构在十五天内进行审核转移,符合条件的,颁发同意接收函。如果不符合转移条件的话,可以要求参保人员书写说明。
通常情况下社保转移怎么弄

一、通常情况下社保转移怎么弄

社会保险转移可以到新参保地办理社会保险转移的手续,首先进行书面申请,然后新参保地社保机构在十五天内进行审核转移,符合条件的,颁发同意接收函。

办理流程:参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后,由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。

新参保地社保经办机构在15个工作日内,审核转移接续申请,对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函,并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明。

原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续。

新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续,并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。

养老保险缴费年限是累计计算的,中间允许有空档,可补可不补。

二、一般多少岁不能购买社保

年龄在十六周岁前的不能够购买保险。同时如果女士年龄达到了五十周岁,男士年龄达到了六十周岁,那么也不能够购买社会保险了。

依据《社会保险法》女性50岁,男性60岁,在此年龄之前到16周岁都可以买社保,已经超过正常退休年龄以后,就不能再参保了。男退休年龄是六十周岁,女退休年龄是五十周岁。

下面是关于社保的有关规定:

1、员工缴交养老保险费满15年,企业是还需要继续缴纳社保。缴费年限满15年只是按月领取养老保险待遇的最低要求,只要和企业还存在劳动关系且符合参保条件,就应依法继续参保。

社保是每个人在工作当中都会接触的,社保的缴纳多少和自己的工资水平所在地区有一定的联系,个人和单位应该依法缴纳社保,社保的用途也是比较多的,除了养老保险和医疗保险,还有生育保险工伤保险失业保险

2、什么时候开始不能退保。

目前都不能退保,三种情况例外,第一,就是参保人身故,其继承人可以领取其个人帐户的钱;第二,户籍迁到国外,包括港澳台地区,可以退保;第三,达到退休年龄后,在居住地办理不了退休,也不能延交,而且户籍地也转不回去,这种情况也可以退保;除此之外,都不可以退保。

年龄在十六周岁前的不能够购买保险。同时如果女士年龄达到了五十周岁,男士年龄达到了六十周岁,那么也不能够购买社会保险了。一般就算企业为员工交满了十五年的社会保险,员工还依然在进行劳动的,则需要继续缴纳相关的保险。


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