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租赁合同到期不续签需要提前通知

租赁合同到期不续签需要提前通知
劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因,双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生,不仅使正常的劳动关系得不到维护,还会使劳动者的合法利益受到损害,不利于社会的稳定。因此,应当正确把握劳动纠纷的特点,积极预防劳动纠纷的发生。而中国当前处理劳动争议的机构为:劳动争议调解委员会、地方劳动争议仲裁委员会和地方人民法院。
2024-03-03 12:03:54 已帮助2796人

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租赁合同到期不续签需要提前通知吗?
劳动合同到期不续签属于劳动合同到期终止的情形,可以不提前通知劳动者,只有在一定情况下解除劳动合同才需要提前三十天通知或额外支付一个月工资。根据《劳动合同法》的规定,是需要支付给劳动者经济补偿金的。《劳动合同法》 第四十四条 有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的;第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;以上是对租赁合同到期不续签需要提前通知的相关做答,祝你开心。
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