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社会保障卡忘记缴费怎么办
社会保障卡忘记缴费怎么办
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
2024-02-28 15:38:58
已帮助3602人
精选律师 ·
讲解实例
怎么办理社会保障卡
参保人员需要携带
身份证
复印件(正反两面复印),没有办理二代身份证或二代
身份证丢失
的参保人员,需要提供本人户口页复印件,特殊人群需要提供特殊证件复印件(如:
伤残
证、
工伤
证、低保证等)。
社保
卡办理只针对参保单位和参保社区,由单位和社区统一办理,参保人员需要到所在参保单位和参保社区办理社保卡。
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社会保障卡忘记缴费怎么办
法律咨询顾问
问题:我的农村信用社卡掉了,忘记卡号和密码了怎么办?
通常的情况下,大部分的农村信用社是没有信用卡这项业务的。但是,也有些农村信用社推出了信用卡业务。如果用户想办理农村信用社信用卡的话,可以先到当地的农村信用社网点咨询一下,看是否能够办理信用卡。 银行要想具备发行信用卡的资格,必须要达到一定的规模,并且在经过银监局的批准之后才能发卡。在国内的农村信用社通常不会具备发行信用卡的资格,在农村信用社主要以借记卡和准贷记卡为主,虽然准贷记卡也是信用卡的一种,但是与我们常说的信用卡(贷记卡)存在着很大的区别。信用额度方面通常不高,一般不会超过3千元。因此,如果用户想办理信用卡的话,最好在商业银行进行办理。这样可以选择的卡种会更多,额度也是相对来说比较的大。 当然,不管在哪家银行办理信用卡。必须要符合银行办理信用卡的条件。信用卡与普通的借记卡不同的是,信用卡的办理存在一定的门槛。比如申请人需要18周岁以上,有稳定的收入、个人信用良好等。如果用户想办理信用卡的话,可以先咨询一下相关的银行。
陈云召
问题:您好,我在公司缴费查不到快一年了,现在怀孕查社保中心发现竟然没有缴费记录,但是公司确实是给缴费了,当地的生产保险标准是一年的,如果公司确实给缴费的话,拿缴费单子可以去找社保申诉吗??如果公司没给缴费的话,我能告他不,要让他补偿什么。
可以
法律咨询顾问
问题:你好,小孩10岁了,19年的社区医保忘缴费了,下年在缴费需要什么手续
1、按照《城乡居民基本医疗保险实施办法》的规定,参保人自缴费后的下一医保年度内享受相应的医疗保险待遇。缴费期结束后,除符合规定的新生儿可以随时参保,随时享受医保待遇外,其他城乡居民都应在规定时间内参保缴费,过期则无法补缴。2、居民医保实施的是预缴费,所以,居民医保需要每年缴纳费用,不缴费将无法享受待遇。“居民医保的待遇和缴费额度,不同的群体不同,每年也都会有一些调整,因此,一次性缴纳几年的费用,操作起来会有一些难度。居民医保重在保障“一老一小”,不管是出生不久的婴孩,还是年逾花甲的老人,只要符合条件的各年龄段人员都可参保。3、按照规定,要参加居民医保,需具有本市城镇常住户籍,并且不属于城镇职工基本医疗保险制度覆盖范围的非从业居民,或者是非本市常住户籍但常年在本市城镇(指乡镇级及以上政府所在地)就学或入托的中小学生、学龄前儿童、婴幼儿和本市行政区域内高校(科研院、所)大学生,均可参加居民医保。需要注意的是,符合参加城镇职工基本医疗保险条件的进城务工的农民居民,也可以自愿参加居民基本医保。4、不缴费就不能享受到居民医保的护航,居民医保缴费不仅会影响来年是否能享受待遇,还会影响住院报销比例。按照规定,居民缴纳基本医保费的年限与报销比例挂钩。连续参保缴费的,从第二年起,每增加一个缴费年度,基本医保基金支付比例增加1%,增加的比例最高不超过10%。中断缴费又续缴的,之前的缴费年限将作废。
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2024-05-22 23:57:06
你好具体拖欠多少的。
问题:拖欠农民工工资,想追回来?
江苏王牌律师事务所律师
2024-05-22 23:58:31
你好具体怎么变相裁人
问题:变相裁人应该怎么办?
江苏王牌律师事务所律师
2024-05-22 00:21:42
你好具体什么劳动问题
问题:劳动仲裁,法律咨询?
刘飞飞律师
2024-05-21 11:29:50
要看缴费基数了,交的多领的多
问题:灵活就业与企业职工哪个退比较划算?
钱威律师
2024-05-20 17:32:47
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:现在工作没几天,但是单位一直没盖章,我这边的合同自己该签的都签了?
郭海滨律师
2024-05-18 14:39:09
单位没和你签订劳动合同,可以主张双倍工资和经济补偿金
问题:干了一年公司没和我签合同交社保现在我被裁员可以提出什么补偿?
钱威律师
2024-05-17 22:27:18
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:没签劳动合同,说压一千块钱工资,辞职没有提前一个月说离职后就不给那一千块钱押金了怎么办?
李世英律师
2024-05-15 15:55:04
你好!签过书面合同吗?
问题:因为当时我们去面试谈的工资说好的5个点提成,说15号发工资?
王刚律师
2024-05-13 11:04:19
这个是可以的,如果是非法辞退可以要求经济赔偿。
问题:被老板辞了,工资说是下个月发?
钱威律师
2024-05-13 08:12:16
你好可以电话聊下具体情况
问题:劳动仲裁问题咨询?
江苏王牌律师事务所律师
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你好具体什么劳动问题
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2024-05-22 23:58:31
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王刚律师
2024-05-13 11:04:19
这个是可以的,如果是非法辞退可以要求经济赔偿。
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要看缴费基数了,交的多领的多
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你好具体可以详细沟通比较好的
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郭海滨律师
2024-05-18 14:39:09
单位没和你签订劳动合同,可以主张双倍工资和经济补偿金
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钱威律师
2024-05-17 22:27:18
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:没签劳动合同,说压一千块钱工资,辞职没有提前一个月说离职后就不给那一千块钱押金了怎么办?
李世英律师
2024-05-15 15:55:04
你好!签过书面合同吗?
问题:因为当时我们去面试谈的工资说好的5个点提成,说15号发工资?
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