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合同到期后未续约但仍然继续履行

合同到期后未续约但仍然继续履行
合同的订立又称缔约,是合同双方动态行为和静态协议的统一,它既包括缔约各方在达成协议之前接触和洽谈的整个动态的过程,也包括双方达成合意、确定合同的主要条款或者合同的条款之后所形成的协议。合同一般都是双方的法律行为,只有双方当事人协商一致才能成立,也就是说订立合同是一个动态的过程,不论以何种方式订立协议都必须经过要约和承诺这两个阶段。
2024-02-29 02:00:01 已帮助2145人

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合同到期后未续约但仍然继续履行
你可以提出签订无固定期限的劳动合同
你可以主张2007年4月到2007年7月这4个月的双倍工资(但是你需要承担你在2007年3月入职的证据举证责任
你可以主张补缴2007年3月-2007年7月这5个月的社保(同上)
你可以主张2015年8月1日至签订劳动合同期间的双倍工资
你可以主张签订无固定期限的劳动合同
如果用人单位因此辞退你,你可以主张8个半月的经济补偿金以及1个月的代通知金
你自己辞职的情况下,以上条款56不得主张,即劳动者自己辞职,没有经济补偿金
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