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公司名称变更后签订的合同有效吗
公司名称变更后签订的合同有效吗
新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
2024-02-26 11:26:40
已帮助1818人
精选律师 ·
讲解实例
公司名称变更后签订的合同有效吗
公司变更
,原合同继续有效。用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响
劳动合同
的履行。用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
法律依据:
《
劳动合同法
》第三十三条
用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。
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公司名称变更后签订的合同有效吗
法律咨询顾问
问题:成都外资公司名称变更办理流程需要哪些
1、领取核名通知书网上名称变更预核准通知书、经办人身份证原件、营业执照原件、公章。2、将材料交给受理窗口:变更申请书、法人及股东身份证复印件、经办人身份证原件、公司章程、授权委托书、产权证明、核名通知书、《股东名录》、《董事、经理、监事成员名录》、《注册资金缴付情况表》、股权转让协议。3、领取营业执照受理单、经办人身份证原件。4、刻章备案授权委托书、法人身份证原件、经办人身份证原件。注意事项:变更完公司名称时,需要在银行、税务、社保等部门也进行相应的变更。如果有商标证书,也需要进行变更一下。
法律咨询顾问
问题:咨询一下公司名称变更之前的合同有效吗
公司名称变更的之前的合同也是有效。法律规定,合同生效后,当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。所以公司名称变更的,并不影响原来签订合同的效力,合同当事人仍然需要履行合同的义务。【法律依据】《民法典》第五百三十二条,合同生效后,当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。
法律咨询顾问
问题:用人单位出现名称变更、合并等情况,是否影响劳动合同的履行
用人单位出现名称变更、合并等情况,不会影响劳动合同的履行。用人单位名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。用人单位与劳动者应当按照劳动合同的约定,全面履行各自的义务,主体资格等变更后用人单位的权利义务应当由承接的新单位继续履行,分立的情况需要提前对员工进行相应的安排。风险提示:用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
法律咨询顾问
问题:营业执照变更名称的手续简单吗
一、个体工商户名称变更预先核准提交材料目录:1、 经营者签署的《个体工商户名称变更预先核准申请书》。2、经营者的身份证复印。3、委托代理人办理的,还应当提交经营者签署的《委托代理人证明》及委托代理人身份证复印件。4、其他有关文件证件。二、法律依据:《个体工商户条例》第十条:个体工商户登记事项变更的,应当向登记机关申请办理变更登记。个体工商户变更经营者的,应当在办理注销登记后,由新的经营者重新申请办理注册登记。家庭经营的个体工商户在家庭成员间变更经营者的,依照前款规定办理变更手续。
法律咨询顾问
问题:公司名称变更函模板
名称变更函:XX公司由于公司发展需要,XX公司名称从20XX年XX年XX月XX日变更登记为XX公司,届时原公司XX公司的业务由XX公司统一经营。即日起,公司所有对内以及对外文件、资料、收据、发票,账号、税号等全部使用新公司名称。公司更名后,业务主体和法律关系不变,原公司签订的合同继续有效。衷心感谢您一贯的支持和关怀,我们将一如既往地和您保持愉快的合作关系,并希望继续得到您的关心和支持。特此通知(此致敬礼)公司名称:XX公司日期:XX年XX月XX日法律依据《中华人民共和国民法典》第八条 民事主体从事民事活动,不得违反法律,不得违背公序良俗。
法律咨询顾问
问题:公司名称变更以前的合同有效吗?
公司名称变更并不影响其在变更前签订的合同效力。合同如于公司名称变更前已生效,名称变更后仍有效,合同任何一方当事人不得因此不履行其合同义务。自2021年1月1日施行的《中华人民共和国民法典》第五百三十二条,合同生效后,当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。 法律依据《中华人民共和国民法典》第五百三十二条合同生效后,当事人不得因姓名、名称的变更或者法定代表人、负责人、承办人的变动而不履行合同义务。
法律咨询顾问
问题:在接手一般纳税人公司同时变更公司名称和法人,其之前产生的债权债务接手人是否要负责?
因为有许多具体问题,一定要认真考核该公司的经营情况,这只是私下的协议,前任的法定代表人只到前面,在执行的时候不一定要采取现行的法律法规,而要承担以前法定代表人在以前没有变更公司名称那家企业的所有风险,所以这会有很大的风险存在,本身公司是不允许转让的。但从侧面说你要受让此家公司的股份,债权债务情况,包括资产负债情况等。有必要双方间可以签订协议必须要负责,新的法定代表人只有承认了前任法定代表人的债权债务才可以顺利办理工商与税务的变更程序,而这种程序不需要办理公证程序,你必须购买回来。在办理过程当中
法律咨询顾问
问题:律师你好,我的医疗保险这几天就快要过期了,我想向您咨询一下变更基本医疗保险药品名称是怎么样的?
你好,新版目录扩大了基本医疗保险用药保障范围,西药、中成药部分共收载药品2535个,较2009年版目录新增339个,增幅约15.4%;关注儿童用药和重大疾病用药,增加了职业病特殊用药等,比如新增了治疗尘肺病的汉防己甲素等药品。
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王刚律师
2024-05-13 11:04:19
这个是可以的,如果是非法辞退可以要求经济赔偿。
问题:被老板辞了,工资说是下个月发?
钱威律师
2024-05-13 08:12:16
你好可以电话聊下具体情况
问题:劳动仲裁问题咨询?
郭海滨律师
2024-05-12 15:29:14
主动离职,哪来的失业补助金?
问题:我主动离职已经12天了,如何申领失业补助金?
吕美亮律师
2024-05-10 17:08:06
您好您在这家饭店工作多长时间了?
问题:在饭店打工被微信通知开除了?
钱威律师
2024-05-09 22:00:14
你好,可以详细说下你的问题
问题:我今天咨询劳动合同问题?
吕美亮律师
2024-05-09 09:58:46
一、拖欠农民工工资如何解决 拖欠农民工工资的,解决方法如下: 1、投诉到当地劳动执法监察大队; 2、可以依法向当地人民法院申请支付令; 3、向当地劳动行政部门申请劳动仲裁; 4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。 《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。 不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
问题:关于拖欠农民工资的问题?
吕美亮律师
2024-05-09 09:01:25
属于职业病,自诊断之日30内要求公司申请工伤认定,公司不予申请的,自行去申请工伤认定
问题:在厂里上班生病啦,医院考虑是金属肺尘可以找厂里吗?已经签过离职?
吕美亮律师
2024-05-09 07:34:39
根据劳动合同确定,如果公司想变更岗位性质,需要与劳动者协商,否则劳动者可以要求按原合同履行
问题:公司把全职员工改成兼职?
王刚律师
2024-05-08 17:11:49
全职和兼职,主要看用工方式。并没有合法与不合法之法。
问题:公司把全职员工转兼职,合法吗?
钱威律师
2024-05-07 15:16:40
你好可以电话聊下!!!!
问题:欠工资不给怎么办?
钱威律师
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你好可以电话聊下!!!!
问题:欠工资不给怎么办?
吕美亮律师
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您好您在这家饭店工作多长时间了?
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钱威律师
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你好,可以详细说下你的问题
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这个是可以的,如果是非法辞退可以要求经济赔偿。
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钱威律师
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你好可以电话聊下具体情况
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吕美亮律师
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属于职业病,自诊断之日30内要求公司申请工伤认定,公司不予申请的,自行去申请工伤认定
问题:在厂里上班生病啦,医院考虑是金属肺尘可以找厂里吗?已经签过离职?
王刚律师
2024-05-08 17:11:49
全职和兼职,主要看用工方式。并没有合法与不合法之法。
问题:公司把全职员工转兼职,合法吗?
郭海滨律师
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主动离职,哪来的失业补助金?
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吕美亮律师
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问题:关于拖欠农民工资的问题?
吕美亮律师
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