徐州
您当前的城市:
徐州
热门城市
直辖市
A
B
C
D
E
F
G
H
J
K
L
M
N
P
Q
R
S
T
W
X
Y
Z
常用城市
兰州
西宁
西安
郑州
济南
太原
合肥
长沙
武汉
南京
成都
贵阳
昆明
哈尔滨
长春
沈阳
石家庄
杭州
南昌
广州
福州
海口
北京
天津
上海
重庆
呼和浩特
乌鲁木齐
南宁
银川
拉萨
深圳
青岛
苏州
佛山
东莞
宁波
无锡
潍坊
全部
进入徐州站
首页
找律师
问律师
学知识
登录
注册
律师入驻
手机律图
手机扫一扫,法律兜里装
或在手机浏览器中输入
m.64365.com
公众号
微信扫一扫,免费问律师
微信扫码,关注律图公众号
免费问律师
网站导航
地区分站
北京
上海
天津
重庆
广州
深圳
合肥
福州
海口
南京
成都
沈阳
武汉
太原
昆明
杭州
长春
拉萨
银川
兰州
南宁
郑州
南昌
长沙
贵阳
青岛
济南
西安
苏州
无锡
宁波
大连
东莞
乌鲁木齐
呼和浩特
哈尔滨
石家庄
专业知识
法律知识
法律百科
法律法规
法律专题
刑法罪名
合同范本
法律文书
律师文集
律师服务
免费法律咨询
电话咨询律师
律师在线咨询
律师收费标准
法律视频问答
精选解答
请输入您要搜索的内容...
提问
18万律师在线解答
法律专题
找律师
徐州律师
徐州专业律师
地图律师
行家律师
法律咨询
问题库
在线咨询
电话咨询
法律知识
法律百科
法律专题
法律法规
办事直通车
律师说法
普法视频
语音解答
图文解答
律师费标准
精品栏目
罪名库
法律文书
合同范本
法律生活
首页
>
法律专题
>
劳动纠纷专题
>
劳动关系专题
>
不想星期天加班可以拒绝吗?
不想星期天加班可以拒绝吗?
劳动关系是指劳动者与用人单位依法签订劳动合同而在劳动者与用人单位之间产生的法律关系。劳动关系自用工之日起建立。而建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 而劳动关系的认定其实是一个大课题,不仅涉及到如何根据构成要件对当事人之间是否成立劳动关系作出认定,还涉及到劳动关系与劳务关系等其他用工关系以及承揽关系等其他法律关系的比较和区分。
2024-03-04 12:44:01
已帮助2061人
精选律师 ·
讲解实例
不想星期天加班可以拒绝吗?
不想星期天
加班
的,可以无理由拒绝,根据
劳动合同法
的规定,用人单位根据生产经营的需要,需要劳动者加班的,可以与劳动者协商进行处理,如果劳动者拒绝加班的,是可以不加班的,但用人单位可以通过支付
双倍工资
来进行加班。
查看更多
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
大家都在问
不想星期天加班可以拒绝吗?
安通律师事务所
问题:入职环卫站6年了一直上白班,现在突然改变了能不能拒绝?环卫站分三班:早中晚。我上的是中班
具体需要咨询哪方面的问题5
郁华僖
问题:熟人介绍的黄牛办理孩子跨区幼升小微信收取30000,后又要求加钱至4万5,被我们拒绝并要求退钱,从此避而不见,被我们堵在其本人开的门面里被迫签下退款协议,有保障吗?
有保障,这样的情况可能属于诈骗,可以按诈骗要求派出所立案处理
法律咨询顾问
问题:被迫春节加班可以拒绝吗
劳动者被迫在春节加班,一般是可以拒绝的,但以下情形除外:生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的;发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的;其他情形。关于被迫春节加班可以拒绝吗的问题,还可以点击在线律师咨询,我们帮你更快更有效的解答
法律咨询顾问
问题:面试时表现得非常愿意加入,之后却拒绝offer,是什么原因
有志者,请委婉拒接!迷茫者,请不要委屈接受!职场人不打哑语,告诉为什么是这两种状况?首先把问题更加具体化,更容易解读。1)假如你是一个平时工作业绩较差,能力欠佳,在领导眼中不待见。在你提出离职时,领导心中“万马奔腾”,暗喜!早就该离职了。此刻,领导随口一句话可以换岗?你别太当真!只是一种客套话而已。聪明的你就要说“感谢领导关心,我还是决定离职!”既给自己争取面子,又表达对领导谢意。何乐不为?不聪明者,假如稀里糊涂地说“领导,那有什么合适的岗位提供?”当你回答这个问题时,就已经大错!特错!告诉你3个错的原因?*没做好自身的SWOT分析,你的优势,劣势,机会,威胁是什么。于是,盲目的地回答,根本不了解自己,本身就是一种错误的行为。*你完全没有读懂领导的真实意图,其实是领导的客套话术。你好歹在公司贡献几年青春,从礼节上也要委婉挽留,领导一句话都不关心,你背后肯定“说坏话”,甚至戳他脊梁骨,领导可不傻。这是第二个错误。*你还好意思,让领导帮你选岗位,丢脸!没有明确目标,就如无头苍蝇。这是第三个错误。所以,等你说完答案,领导只会一笑而过!这就是自讨没趣,何苦呢?2)假如你是一个专业能手,又是领导得力干将。此刻,领导十分不舍,极力挽留之意。你的存在对他的业绩就是神助功,你的离开就只剩猪队友。你现你到底是属于哪一类?唯有自己最明白!读懂领导的小心思,你就知道如何回答。你提出离职的真实原因,最好向领导坦诚相告。有人肯定会问,离职原因都不是随便瞎编嘛,何必真实告之?有真材实干的职场人,会以诚相待。没有实力职场混日子的人,基本玩虚的。明白这套逻辑,自己对可以对号入座,不必硬扯。在我的印象中几个熟悉的职场牛人朋友,在离职时都是坦诚告诉BOSS,最终获得认可和理解,更有甚者成为合作伙伴。且且相反,哪些自作聪明的人,总是喜欢瞎折腾,耍各种小伎俩。结果呢?凉凉!职场人请记开头那两句话:有志者,请委婉拒接。迷茫者,请不要委屈接受。祝君圆梦!
法律咨询顾问
问题:成人培训班机构拒绝退钱起诉状怎么写
写明双方的身份信息,诉讼请求,以及事实和理由。1、消费者要起诉培训机构不退费的,可以向有管辖权的法院提起。2、起诉要准备好起诉状,起诉状中要列明原被告双方的身份信息,诉讼请求,以及事实和理由。行动建议:1、消费者遇到培训机构不退费的情况,可以向法院提起民事诉讼进行维权。2、起诉需要准备好起诉状,起诉状中要写明原被告双方的身份信息,诉讼请求以及事实和理由。3、起诉需要注意向有管辖权的法院提起,即对方所在地法院。
法律咨询顾问
问题:异地生插班违法吗?如学校拒绝异地插班生我是否可以找教育局
异地转学学校盖章而教育局不盖章,没有别的解决办法,只能向教育局工作人员解释为什么转学的原因,只有提供了转学的有效理由。例如,父母工作变动,家庭变故等等原因下,才会让教育局的工作人员同意盖章,并同意学生进行异地学籍的转档。如果学生提供了不合理的转学理由的话,那么教育局是有权利拒绝盖章,拒绝接受学生的转学申请的。因此,只有合理的转学理由才会成为教育局盖章的理由。
法律咨询顾问
问题:是否都以该员工进行伤残鉴定为前提,5、如何合理合法的解决该员工的问题:拒绝沟通、拒绝上班?
【法律意见】《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。1、停工留薪期一般不超过12个月,伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月,工伤职工评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关规定享受伤残待遇,工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇,生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。2、生活不能自理的工伤职工在停工留薪期内需要护理的,经收治的医疗机构出具证明,由所在单位负责派人护理,所在单位未派人护理的,由所在单位按照不低于统筹地区上年度职工月平均工资的70标准向工伤职工支付陪护费,工伤职工在停工留薪期内,用人单位不得解除劳动、聘用合同或劳动关系。
法律咨询顾问
问题:星期六星期天加班,公司不给加班费怎么办
迟到者可以根据厂内规章制度予以处理因生产需要安排劳动者在法定工作时间以外工作的。且应当足额支付法定的加班费。协商一致安排加班。你的情形,应当注意几点,劳动者应当遵守劳动纪律。若未协商一致安排加班,劳动者可以以其它有利于自己的陈述辩护。罚款是不足取的。公司没有罚款的权力,首先应当协商一致,在保障劳动者身体健康的情形下,合理的安排延长工作时间
法律咨询顾问
问题:我的老公每周都有加班,想请问一下律师那个关于星期天加班是要自愿有关方面的内容,谢谢
公司的做法涉及强迫劳动,公司更无权以不加班就扣钱,你有权向劳动局投诉,要求公司规范加班行为并退回你们被扣的钱,另外你们还有权解除劳动关系并要求公司支付补偿金。
吴量
问题:在外地购买机器,收到后,厂家技术来人调试 达不到合同使用要求,一次正常运转都没有,我方要求整改,厂家要求增加相应费用整改,我方拒绝,现在我要求退货,厂家拒绝,怎么办?
以合同目的不能实现为由要求解除合同并退还购买设备款
法律咨询顾问
问题:我负责公司的管理但是现在还是不太了解工作这种,所以我想知道对于员工周末拒绝加班这种可以允许?
单位要求员工加班,必须与员工协商。单位采取不正当手段要求员工加班,员工可以拒绝。虽然在上述4种情况下,员工不得拒绝加班,但单位还是应该支付加班工资,加班工资必须按照劳动法第44条规定的标准支付。拖欠或克扣劳动报酬或加班工资的,可以按《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第3条或《劳动合同法》第85条规定解决。不同的是前者可以直接主张,后者需要劳动部门责令后仍不支付才能主张。
劳动纠纷专业问答普法
全部
订单班实习一年可以走吗
#劳动纠纷
966次阅读
签了劳动合同想辞职可以直接走吗
#劳动纠纷
1168次阅读
如何确认劳动法加班到10多点中合法不
#劳动纠纷
1490次阅读
公司强制要求加班合法吗
#劳动纠纷
1215次阅读
员工能否依法拒绝非本职工作的绩效考核
#劳动纠纷
1272次阅读
上夜班期间让白天去公司开会怎么办
#劳动纠纷
1050次阅读
关于
不想星期天加班可以拒绝吗?
精选专题信息
劳动合同盖人力资源部的章是否有效
2024.05.31
我是私企员工,老板不给交养老保险怎么处理
2024.05.31
老板对员工性骚扰行为是否应该担责
2024.05.31
公司不帮买养老保险怎么处理
2024.05.31
用人单位可以与劳动者可以约定服务期吗
2024.05.31
交了社保多长时间能查到
2024.05.31
现在养老保险在什么地方交
2024.05.31
国家婚假具体是多少天?
2024.05.31
劳动法关于员工辞职要提前多长时间提出来
2024.05.31
私企老板不给交养老保险怎么处理
2024.05.31
如何查养老保险个人缴费情况
2024.05.31
深圳陪产假多少天
2024.05.31
办失业保险需要什么手续
2024.05.31
社保卡没激活可以往里面打钱吗
2024.05.31
童工的年龄界限是如何规定的
2024.05.31
幼师暑假带薪休假吗
2024.05.31
热门推荐
热门劳动纠纷律师
精选文章
合同范本
相关推荐
劳动合同律师
劳动关系律师
工资福利律师
劳动保障律师
劳动争议律师
劳务派遣律师
劳动仲裁律师
社保纠纷律师
劳动纠纷起诉状(一)
无劳动纠纷承诺书
劳动纠纷答辩状通用版
2022-劳动合同纠纷起诉状范本
2022-劳务合同纠纷起诉状范本
起诉状(退伙纠纷)
合同纠纷起诉书
房产继承纠纷诉状
商标纠纷和解协议
工程款纠纷答辩状
借钱不还多少钱可以立案
朋友欠钱不还电话不接
别人起诉我欠钱不还该怎样应对
派出所管欠钱不还吗
借钱多少不还可以起诉对方
前男友欠钱不还耍无赖怎么办
借钱不还的人怎么起诉
别人欠钱不还可以报警处理吗
个人借钱不还怎么办最有效的方法
起诉欠钱不还找律师要多少钱
个人欠款不还怎么起诉
公司欠钱不还怎么办最有效的方法
起诉借钱不还的程序怎么走
对方欠钱不还怎么办
借钱三年不还就不能起诉了吗
别人欠钱不还报警有用吗
对于欠钱不还的无赖该怎么对付他
老赖欠债不还怎么办
借钱不还报警了警察会怎么处理
借钱给朋友没有借条不还怎么办
起诉个人欠钱不还的程序和费用
老赖欠钱不还对子女有什么影响
老赖欠钱不还玩失踪该怎么办
爸爸欠钱不还,儿子需要还吗
别人欠钱不还联系不到人怎么办
别人欠钱不还怎么起诉
口头借钱不还没证据怎么办
打麻将欠钱不还报警有用吗
朋友欠钱不还怎么解决
电话不接微信不回欠钱不还怎么办
徐州律师服务动态
最新
最热
全部
钱威律师
2024-05-31 22:32:33
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:病人在市医院做了3级腰椎肩盘突出手术,为什么合医只报销百分之三十?
王刚律师
2024-05-31 09:29:05
失业金需要非自己主动辞职才能领取,失业金领取以累计交纳时长为计算标准。你交了8年保险,最长可领取18个月的失业保险。
问题:我保险交了8年,但不是在同一家公司交的,能拿多久的失业金?
江苏王牌律师事务所律师
2024-05-31 14:49:12
民法典》第1024条、第995
问题:私人公司没给员工买社保,工作了二十几年,退休或者辞退,有没有退休金,怎么计算?
王刚律师
2024-05-30 14:42:04
如果用人单位的调岗和取消底薪行为确实违反了劳动合同约定或法律法规,且您能够提供相应的证据,您有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求: 恢复原岗位或合理调岗:根据劳动合同约定或法律规定,要求恢复至手术前的原岗位,或者在合理范围内进行调岗。 或者恢复底薪或支付合理薪酬:要求恢复手术前的底薪待遇,或者按照调整后岗位的合理薪酬标准支付工资。 或者赔偿损失:如用人单位的违法行为给您造成额外经济损失(如医疗费用、误工费等),您可主张相应的赔偿。 如果劳动仲裁未能解决争议,您还可以向人民法院提起诉讼。
问题:由于自身原因手术完后再返岗被调离了原岗位被按新招的人处理取消了底薪我能告它吗?
江苏王牌律师事务所律师
2024-05-29 11:00:13
你好及时起诉索要工资
问题:农民工工资去年干的活,现在一直不给钱?
钱威律师
2024-05-28 21:06:39
你好可以电话聊下!!!!!
问题:现在公司对其劝离但是这人不离职,到时间没有来上班又接着请假,只是口头和主管说下没有写请假条,下员工请假十来天?
钱威律师
2024-05-28 14:14:59
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:用人单位单方面解雇?
钱威律师
2024-05-28 05:26:59
你好可以电话聊下!!!!
问题:我入职后签了劳动合同,开庭后单位出示一份假的劳动合同?
钱威律师
2024-05-28 05:57:02
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:工厂强制调离岗位,恶意降工资,有一年多的时间没有购买保险,没有合同,法定节假日没有加班双倍。?
江苏王牌律师事务所律师
2024-05-28 04:46:30
你好具体要看你如何离职
问题:因公司缩岗位,导致你离职可以让公司补交六年前未交的保险吗?
钱威律师
2024-05-28 21:06:39
你好可以电话聊下!!!!!
问题:现在公司对其劝离但是这人不离职,到时间没有来上班又接着请假,只是口头和主管说下没有写请假条,下员工请假十来天?
钱威律师
2024-05-28 14:14:59
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:用人单位单方面解雇?
钱威律师
2024-05-28 05:57:02
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:工厂强制调离岗位,恶意降工资,有一年多的时间没有购买保险,没有合同,法定节假日没有加班双倍。?
钱威律师
2024-05-31 22:32:33
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:病人在市医院做了3级腰椎肩盘突出手术,为什么合医只报销百分之三十?
王刚律师
2024-05-31 09:29:05
失业金需要非自己主动辞职才能领取,失业金领取以累计交纳时长为计算标准。你交了8年保险,最长可领取18个月的失业保险。
问题:我保险交了8年,但不是在同一家公司交的,能拿多久的失业金?
江苏王牌律师事务所律师
2024-05-31 14:49:12
民法典》第1024条、第995
问题:私人公司没给员工买社保,工作了二十几年,退休或者辞退,有没有退休金,怎么计算?
王刚律师
2024-05-30 14:42:04
如果用人单位的调岗和取消底薪行为确实违反了劳动合同约定或法律法规,且您能够提供相应的证据,您有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求: 恢复原岗位或合理调岗:根据劳动合同约定或法律规定,要求恢复至手术前的原岗位,或者在合理范围内进行调岗。 或者恢复底薪或支付合理薪酬:要求恢复手术前的底薪待遇,或者按照调整后岗位的合理薪酬标准支付工资。 或者赔偿损失:如用人单位的违法行为给您造成额外经济损失(如医疗费用、误工费等),您可主张相应的赔偿。 如果劳动仲裁未能解决争议,您还可以向人民法院提起诉讼。
问题:由于自身原因手术完后再返岗被调离了原岗位被按新招的人处理取消了底薪我能告它吗?
江苏王牌律师事务所律师
2024-05-29 11:00:13
你好及时起诉索要工资
问题:农民工工资去年干的活,现在一直不给钱?
钱威律师
2024-05-28 05:26:59
你好可以电话聊下!!!!
问题:我入职后签了劳动合同,开庭后单位出示一份假的劳动合同?
江苏王牌律师事务所律师
2024-05-28 04:46:30
你好具体要看你如何离职
问题:因公司缩岗位,导致你离职可以让公司补交六年前未交的保险吗?
更多
最新法律知识
灵活就业养老保险补交的条件有哪些
2024.05.31
1336次阅读
劳动法关于试用期的规定是什么
2024.05.31
1397次阅读
实际施工人拖欠管理人员工资可以按农民工工资处理吗?
2024.05.31
1072次阅读
解除无固定期劳动合同赔偿金最高赔几年
2024.05.31
1511次阅读
经济性裁员标准是怎样的
2024.05.31
1913次阅读
1分钟提问,海量律师解答
说清楚
完整描述纠纷焦点和具体问题
耐心等
律师在休息时间解答,请耐心等待
巧咨询
还有疑问?及时追问律师回复
在线咨询
常用合同
查看更多
1
可拒绝抚养私生子吗
下载
2
拒绝离职仲裁申请书范文
下载
3
教师拒绝有偿补课承诺书
下载
4
债权人拒绝企业破产的申请书
下载
5
拒绝做亲子鉴定的法律后果是什么
下载
6
精神折磨可以离婚吗
下载
7
分期车可以抵押借条吗
下载
8
签了谅解书可以反悔吗
下载
9
刑事自诉案件可以调解吗?
下载
10
夫妻婚后财产可以约定吗
下载
更多
热门刑事罪名
遗失武器装备罪
串通投标罪
执行判决、裁定失职罪
单位受贿罪
绑架罪
欺诈发行股票、债券罪
采集、供应血液、制作、供应血液制品事故罪
聚众阻碍解救被收买的妇女、儿童罪
违法提供出口退税证罪
非法制造、出售非法制造的用于骗取出口退税、抵扣税款发票罪