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工人做了两个月薪水还没发怎么办
工人做了两个月薪水还没发怎么办
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
2024-02-26 06:47:58
已帮助1397人
精选律师 ·
讲解实例
工人做了两个月薪水还没发怎么办
能够去劳动局申述,不是投诉,而是到劳动局仲裁或者监察去申述。
去劳动局仲裁之前需准备说明资料,即将自己的事实上情况进行说明,入职多少年、职务、工作职责、薪水多少、拖延的时间、合计拖延多少。携带着本人
身份证
和说明手续去劳动局申述就能够了。
通常劳动局受理后会在45个工作日内给出明确的答复,情况特殊会延长到60个工作日,仲裁判定了之后,雇主拒不支付,仲裁就会提交
法院强制执行
,法院会在30个工作日内给出结果。
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工人做了两个月薪水还没发怎么办
包敬立
问题:自己刷银行卡流水,也介绍别人刷流水,流水98万,获利1万7,取保候审,检察院已经谈话,做了认罪认罚,有前科,但不是累犯,还能做判缓辩护吗?
有前科一般难判缓刑的
钱威
问题:夫妻闹矛盾 媳妇出去住了十几天 期间认识个男的 去男的那边两次 做过什么我不清楚 但是那男的转过三千块钱
你好,可以咨询帮你解答问题
卞阳
问题:和朋友合伙开店 后来生意不好,两个人都不打算做了,是退还利润,还是退还原本的本金 朋友想全部都给他 他利润分红也要原本的本金也要
您好,一般合伙散伙时,是对合伙经营成果进行清算,按照约定或者合伙投资比例分配,不是单独计算本金或者利息的。
钱威
问题:我们公司有一个悬赏任务平台,有接单方与发单方,其中有一个发单者自己创建了QQ群做一些收购社交账号的任务,但是他也在我们平台发布一些正常的悬赏任务,没有违法的,所以跟我的支付宝有大概2万的流水,并且现在我跟他的微信聊天内容我明确了给他说明了我们不做这类违法悬赏,前几天外地警察上门把我带到了我们本地派出所,并且给我做了笔录让我解释这个流水,然后说完让我签了一个证人权利告知书就让我走了
您的问题已经知悉,些许细节还需要仔细推敲
佟铁鑫
问题:您好 我想了解下 江苏徐州在处理诈骗洗钱方面的刑事案件里 流水两百万获利两万,账户有他人诈骗金额大概3万的流水,这种情况下会是怎样处理结果呢
你好,请问现在事情解决了么
钱威
问题:你好,我肋骨骨折三根,有两根错位,停工留薪期几个月,休息两个月了,去上班对后期工伤赔偿有影响吗?
你好可以根据你的工伤鉴定做出回复
钱威
问题:拖欠工资,想劳动仲裁, 关键点,没合同,没社保,拖延4个月未发薪水。
你好可以电话联系吧!!,
包敬立
问题:用房子做的贷款40万 然后有两个人分别用了我9万和15万 现在不给我这个钱
可以起诉他们,但要有转账记录等
法律咨询顾问
问题:在工伤期间导致多病的工伤薪水怎么办
劳动法中对于工伤薪水并无限定,是由《工伤保险条例》进行限定的。停工留薪期间,原薪水不变,停工留薪期结束后,根据分别的伤残等级以确定分别的薪水。 具体参考《工伤保险条例》如下: 第三十三条 工人因工作遭到意外伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原薪水福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期通常不超出12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动本领判定委员会确认,能够适当延长,但延长不得超出12个月。工伤工人评定伤残等级后,停发原待遇,按照本章的有关限定享受伤残待遇。工伤工人在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。 生活不能自理的工伤工人在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。 第三十五条 工人因工致残被判定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作职位,享受以下待遇:(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,准则为:一级伤残为本人薪水的90%,二级伤残为本人薪水的85%,三级伤残为本人薪水的80%,四级伤残为本人薪水的75%。伤残津贴事实上金额低于当地最低薪水准则的,由工伤保险基金补足差额 第三十六条 工人因工致残被判定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,准则为:五级伤残为本人薪水的70%,六级伤残为本人薪水的60%,并由用人单位按照限定为其交纳应交纳的各项社会保险费。伤残津贴事实上金额低于当地最低薪水准则的,由用人单位补足差额。
法律咨询顾问
问题:佛山薪水拖延,要怎办
根据《违背〈中华人民共和国劳动法〉行政处罚办法》第六条和第十六条“用人单位克扣或者没理由拖延劳动者薪水的,除在限定时间内全部支付劳动者薪水报酬外,还需加发相当于薪水报酬25%的经济赔偿金”。“用人单位克扣或者没理由拖延劳动者薪水,侵害劳动者合法权益的,应责令支付劳动者的薪水报酬、经济赔偿,并可责令按相当于支付劳动者薪水报酬、经济赔偿总合的1至5倍支付劳动者赔偿金”
刘春峰
问题:你好 我这边犯罪隐瞒犯罪所得罪 检察院给出量刑建议一到两年建议缓刑 前段时间社区也做了缓刑调查 明天开庭 我这个是不是基本上是缓刑
,可以帮助您的,具体是什么样的情况
王瀚仑
问题:我的讨薪材料交给监察大队很久了,将近两个月,一直没有移送公安
这类案件一般不涉及刑事责任,不会移送
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刘飞飞律师
2024-04-25 20:10:48
什么滞纳金要交11万多,开玩笑的吧
问题:我现在退休我要交十一万多滞纳金合理吗?
钱威律师
2024-04-25 17:56:48
你好可以电话聊下具体情况
问题:我老婆在单位工作十三年一真没买保险,干了一份兼职,兼职给买上了,还能向第一个单位要求保险补偿吗?
王刚律师
2024-04-25 15:11:44
可以的。未签劳动合同,从入职的次月起可要求双倍工资赔偿。未缴社保可要求离职补偿金。
问题:两公司未与我签订劳动合同,2月17日入职的本公司,我12月18日入职的本公司分店,目前这么一个情况?
钱威律师
2024-04-24 17:37:06
你好具体什么法律问题请陈述
问题:劳动纠纷问题想询问一下?
钱威律师
2024-04-23 20:17:52
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:劳务纠纷?
江苏王牌律师事务所律师
2024-04-23 17:47:17
请您把详细情况告诉我一下,我来电话您!1
问题:劳动仲裁纠纷?
钱威律师
2024-04-23 20:19:40
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:周六请假,店长要求扣除我双倍工资,合法吗?
钱威律师
2024-04-22 19:30:56
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:刚才咨询的方便打字发下吗?
刘飞飞律师
2024-04-21 21:14:32
试用期提前三天通知用人单位,可以解除合同
问题:服装厂上班,还在试用期可以直接辞职嘛?
钱威律师
2024-04-21 16:04:59
您好。可以详细沟通一下的
问题:工作4个月被无故辞退?
王刚律师
2024-04-25 15:11:44
可以的。未签劳动合同,从入职的次月起可要求双倍工资赔偿。未缴社保可要求离职补偿金。
问题:两公司未与我签订劳动合同,2月17日入职的本公司,我12月18日入职的本公司分店,目前这么一个情况?
钱威律师
2024-04-25 17:56:48
你好可以电话聊下具体情况
问题:我老婆在单位工作十三年一真没买保险,干了一份兼职,兼职给买上了,还能向第一个单位要求保险补偿吗?
钱威律师
2024-04-24 17:37:06
你好具体什么法律问题请陈述
问题:劳动纠纷问题想询问一下?
钱威律师
2024-04-23 20:17:52
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:劳务纠纷?
江苏王牌律师事务所律师
2024-04-23 17:47:17
请您把详细情况告诉我一下,我来电话您!1
问题:劳动仲裁纠纷?
钱威律师
2024-04-22 19:30:56
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:刚才咨询的方便打字发下吗?
钱威律师
2024-04-21 16:04:59
您好。可以详细沟通一下的
问题:工作4个月被无故辞退?
刘飞飞律师
2024-04-25 20:10:48
什么滞纳金要交11万多,开玩笑的吧
问题:我现在退休我要交十一万多滞纳金合理吗?
钱威律师
2024-04-23 20:19:40
你好具体可以详细沟通比较好的
问题:周六请假,店长要求扣除我双倍工资,合法吗?
刘飞飞律师
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试用期提前三天通知用人单位,可以解除合同
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