拖欠两个月工资，老板算不算违法，怎么要回

对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。

2024-02-27 00:47:33 已帮助1204人

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拖欠两个月工资，老板算不算违法，怎么要回

1、拖欠工资的，属于违反法律的规定，劳动者可以向当地的人民法院申请支付令，也可以去劳动行政部门进行投诉，由劳动行政部门责令用人单位进行改正，劳动者还可以通过仲裁的方式解决。
2、《中华人民共和国劳动合同法》
第三十条
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。

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