云南昆明工伤赔偿律师段彪永：承办600余件工伤案

执业背景

段彪永律师2011年起开始执业，拥有云南大学法学专业本科学士学位以及中国政法大学刑法专业硕士学位。他是云南曲直律师事务所副主任，同时担任云南省人力资源管理师协会副会长、昆明市律师协会人力资源和社会保障协会副主任、昆明市某区劳动人事争议仲裁员。其团队名为铁三角工伤律师团队，现有成员9人，团队办案600+遍布昆明、曲靖、玉溪、红河和楚雄等云南省十六个地州，累计拿到赔偿款30000000+元。段律师秉持“责任为先，全力以赴”的执业理念，且坚持“只为受伤农民工代理工伤案件，不接受公司老板的案件委托”。

典型案例

2021年10月，张X与普X沟通后开始营业员工作，普X通过微信转账支付工资。2022年6月，普X将游乐园注册为个体工商户。2023年7月，张X下班途中发生无责交通事故。张X发生工伤后，向某劳动人事争议仲裁院申请仲裁，要求确认劳动关系并支付二倍工资赔偿，仲裁院以张X超法定退休年龄主体不适格决定不予受理。张X不服向法院提起民事诉讼，一审、二审均败诉，理由是双方不满足用人单位及劳动者的主体资格条件。

办案转折

段彪永律师起初按常规思路仲裁和诉讼确认劳动关系，劳动争议仲裁不予确认在预料之中，但一审和二审败诉在意料之外。确认事实劳动关系案件败诉后，本认为案子无法继续。然而，在段律师直播咨询过程中，出现了达到退休年龄却能认定工伤的实例。基于此实务经验，段律师重启张X案件的工伤认定，最终顺利拿到某人力资源和社会保障局出具的《工伤认定决定书》。这一案件也让段律师思考到法律适用在不断变迁，专业工伤律师需与时俱进，做出对工伤工友有利的判断。