劳动仲裁后公司一分钱没给咋办

一、劳动仲裁后公司一分钱没给咋办

若劳动仲裁后公司未按裁决支付款项，您可采取以下措施。首先，确认仲裁裁决已生效。一般而言，若双方在规定时间内均未向法院起诉，仲裁裁决即生效。生效后，公司仍不履行支付义务，您可向有管辖权的法院申请强制执行。通常是向公司所在地或财产所在地的基层人民法院提出申请。申请时需准备强制执行申请书、仲裁裁决书原件及复印件、您的身份证明等材料。法院受理后，会采取多种执行措施，如查询、冻结、划拨公司的银行存款，查封、扣押、拍卖公司的财产等，以确保您的权益得到实现。在整个过程中，您应积极配合法院工作，提供公司的财产线索，便于顺利执行。

二、劳动仲裁后对方上诉该咋办

当劳动仲裁后对方上诉，你可按以下步骤应对：首先，要在法定时间内接收法院送达的起诉状副本，仔细阅读对方上诉的事实、理由和诉求，明确争议焦点。其次，积极准备证据。整理在仲裁阶段已提交及新发现的对自己有利的证据，按照法律规定的举证期限提交给法院，证据要能有力支撑自己的主张。再者，考虑是否需要聘请律师。若案件复杂、法律关系难理清，聘请专业律师能提供专业帮助，增加胜诉几率。最后，按时参加庭审。庭审中遵守法庭纪律，清晰、准确地陈述观点，配合法庭调查和辩论，维护自身合法权益。同时，保持理性平和，避免情绪化表达。

三、劳动仲裁后公司起诉后有哪些步骤

劳动仲裁后公司起诉，后续步骤如下：1.立案受理：公司向法院提交起诉状及相关证据，法院审查符合立案条件的，予以受理，并通知公司缴纳诉讼费。2.送达文书：法院将起诉状副本送达劳动者，告知其应诉，劳动者可在规定时间内提交答辩状。3.证据交换：双方在法院指定的期限内交换证据，明确争议焦点。4.开庭审理：法院安排开庭时间，双方当事人及代理人出庭，进行法庭调查、辩论等环节，阐述各自观点和主张。5.判决：法院根据庭审情况和相关证据作出判决。若当事人不服一审判决，可在规定期限内向上一级法院提起上诉。

当面临劳动仲裁后公司一分钱没给的情况时，你不必惊慌。首先，你可以向法院申请强制执行，通过法律手段迫使公司履行支付义务。同时，还可以申请支付令，这是一种快速有效的督促公司付款的方式。在这个过程中，要注意收集好相关证据，比如仲裁裁决书、工作证明等。若你在后续的追款过程中遇到诸如执行程序的具体流程、如何进一步保障自身权益等问题，不要迷茫。点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会依据你的具体情况，为你提供精准且实用的解决方案，帮你顺利拿回应得的款项。