工伤保险包含哪四个险种

一、工伤保险包含哪四个险种

工伤保险本身是社会保险中的一个独立险种，并不包含四个险种。 工伤保险是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。其作用在于保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险。只要劳动者与用人单位存在劳动关系且在工作过程中符合工伤认定情形，就可享受工伤保险待遇，不存在细分的四个险种。

二、工伤保险包括哪些项目

工伤保险包含多项待遇项目。医疗待遇方面，涵盖治疗工伤所需的挂号费、住院费等符合规定的费用。停工留薪期工资福利，职工因工伤暂停工作，原工资福利待遇不变。伤残待遇根据伤残等级而定，如一次性伤残补助金，由工伤保险基金支付。若需安装辅助器具，可享受相应配置费用。工亡待遇包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为一定月数的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的一定倍数。具体标准依不同情形和地区规定有所差异。

三、工伤保险包括哪些赔偿项目

工伤保险赔偿项目主要有： 1.医疗费用：符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的治疗工伤所需费用。 2.停工留薪期工资：职工因工作遭受事故伤害或患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变。 3.辅助器具费：经劳动能力鉴定委员会确认，安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具所需费用。 4.伤残津贴：根据伤残等级按月支付，一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为85%等。 5.一次性伤残补助金：以本人工资为基数，按伤残等级支付，如十级伤残为7个月本人工资。 6.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

当我们探讨工伤保险包含哪四个险种时，明确其涵盖范围至关重要。工伤保险一般包含工伤保险费、丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金这四个重要险种。工伤保险费是企业为员工缴纳的基础费用，用于保障员工工伤后的救治等费用。丧葬补助金能帮助家属妥善处理逝者后事。供养亲属抚恤金则保障了因工死亡员工家属的基本生活。一次性工亡补助金给予家属较大的经济补偿。你是否对工伤保险险种还有其他疑问呢？若对工伤保险的具体赔付流程、不同险种的申请条件等存在困惑，不妨点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答。