劳动仲裁后申请强制执行还不给钱会怎样

一、劳动仲裁后申请强制执行还不给钱会怎样

若劳动仲裁后申请强制执行仍未获得钱款，法院可能会采取一系列措施。首先，会对被执行人的财产进行调查和查封、扣押、冻结等执行措施，以确保有可供执行的财产。若被执行人有隐匿、转移财产等行为，法院可对其进行罚款、拘留等处罚。情节严重的，可能构成拒不执行判决、裁定罪，会被依法追究刑事责任。同时，法院会将被执行人纳入失信被执行人名单，限制其高消费等行为，对其产生较大的信用惩戒。总之，法院会通过多种手段促使被执行人履行义务，保障申请执行人的合法权益。

二、劳动仲裁强制执行后仍不给钱法律咋处理

劳动仲裁强制执行后对方仍不给钱，法院会采取多种措施。首先，法院有权查询、冻结、划拨被申请执行人的存款，扣留、提取其收入。其次，法院可以查封、扣押、拍卖、变卖被申请执行人的财产。

若被执行人有能力执行而拒不执行，情节严重的，可能会触犯拒不执行判决、裁定罪，将面临三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯此罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。

此外，法院还可对被执行人采取限制出境，在征信系统记录、通过媒体公布不履行义务信息等措施。

三、劳动仲裁强制执行仍不给钱法律有何制裁

若劳动仲裁强制执行后对方仍不给钱，法律有多种制裁措施。

首先，法院可查询、冻结、划拨被申请执行人的存款，扣留、提取其收入，查封、扣押、拍卖、变卖其财产。

其次，可对被执行人予以罚款、拘留。按照规定，对个人的罚款金额为人民币十万元以下，对单位的罚款金额为人民币五万元以上一百万元以下；拘留的期限为十五日以下。

再者，若被执行人有能力执行而拒不执行，情节严重的，会构成拒不执行判决、裁定罪，可处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯此罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。

当劳动仲裁后申请强制执行仍拿不到钱时，情况较为复杂。首先，法院可采取多种执行措施，如查询、冻结、划拨被执行人的存款，查封、扣押、拍卖其财产等。若被执行人确实无财产可供执行，法院会裁定终结本次执行程序。但这并不意味着你的权益无法保障，一旦发现被执行人有可供执行的财产，你可随时申请恢复执行。你是否正面临这样的困扰呢？如果对劳动仲裁强制执行后款项仍未到位的后续处理、恢复执行流程等还有疑问，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答。