劳动仲裁多久能通知对方

一、劳动仲裁多久能通知对方

1.劳动仲裁机构接收仲裁申请后，会在5日内把仲裁申请书副本交给被申请人。被申请人拿到副本后，得在10天内给劳动争议仲裁委员会递交答辩书。

2.劳动争议仲裁委员会收到答辩书后，会在5天内把答辩书副本送达申请人。

3.仲裁庭在开庭前5天，会以书面形式把开庭日期和地点通知给双方当事人。总体来看，从仲裁机构收到申请到通知对方，大概要10到15天左右，不过实际时间可能受案件复杂程度等因素影响而有所不同。

二、劳动仲裁通知对方时间有无法律规定

劳动仲裁通知对方的时间有法律规定。依据《劳动争议调解仲裁法》，劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。

被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。劳动争议仲裁委员会收到答辩书后，应当在五日内将答辩书副本送达申请人。

仲裁庭应当在开庭五日前，将开庭日期、地点书面通知双方当事人。当事人有正当理由的，可以在开庭三日前请求延期开庭，是否延期，由劳动争议仲裁委员会决定。所以，在各个环节，法律对劳动仲裁通知对方的时间均有明确规定。

三、劳动仲裁通知对方的时间有法律规定吗

劳动仲裁通知对方的时间有法律规定。依据《劳动争议调解仲裁法》，劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内，认为符合受理条件的，应当受理，并通知申请人；认为不符合受理条件的，应当书面通知申请人不予受理，并说明理由。

仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。仲裁委员会收到答辩书后，应当在五日内将答辩书副本送达申请人。

此外，仲裁庭应当在开庭五日前，将开庭日期、地点书面通知双方当事人。

在了解劳动仲裁多久能通知对方这个问题后，我们也应该清楚相关的后续流程。一旦劳动仲裁立案受理，通常会在较短时间内通知被申请人。通知方式可能包括邮寄送达、电话通知等。而被申请人收到通知后，需按时提交答辩书等相关材料。若在这个过程中，你对通知的具体形式、时间节点存在疑问，或者对整个劳动仲裁流程中的其他环节有困惑，比如如何准备证据、怎样更好地维护自身权益等，都不要担忧。点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答，助力你在劳动仲裁过程中明晰方向，保障自身合法权益。