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在哪里告老板拒不支付劳动报酬罪

时间:2025.06.06 标签: 劳动纠纷 劳动争议 阅读:1270人
律师解析:
当老板涉嫌拒不支付劳动报酬罪时,可按以下方式维权:
一是向劳动行政部门投诉,像当地劳动监察大队,他们会责令老板限期支付报酬,逾期还需加付赔偿金
二是若劳动行政部门责令后老板仍不支付,可向公安机关报案,由其决定是否立案侦查
三是劳动者能直接向法院提起刑事自诉
行动前,要收集劳动合同工资条等证据证明老板的违法行为

案情回顾:

小何在一家公司辛勤工作数月,但老板却一直未支付其劳动报酬。小何多次与老板沟通,老板均以各种理由推脱。小何认为老板的行为严重侵犯了自己的权益,决定维权。老板则坚称公司资金周转困难,并非故意不支付。

案情分析:

1、小何可向劳动行政部门投诉,劳动行政部门有权责令老板限期支付劳动报酬,若逾期不支付,可责令老板加付赔偿金。
2、若劳动行政部门责令支付后老板仍不支付,小何可向公安机关报案,由公安机关决定是否立案侦查。
3、小何也可直接向人民法院提起刑事自诉。但无论选择哪种途径,小何都要注意收集劳动合同、工资条、考勤记录等相关证据,以证明老板存在拒不支付劳动报酬的行为。
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郭培员律师

北京嘉维律师事务所

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