在厂里不干老板不给工资怎么办

在厂里工作后老板不给工资，可通过以下途径解决：
一是与老板协商，说明支付工资是其法定义务，要求尽快支付。
二是协商无果，可向劳动监察部门投诉。
该部门有权责令单位限期支付，逾期不付，单位需加付赔偿金。
三是申请劳动仲裁，准备好能证明劳动关系和工作情况的证据，向仲裁委提出申请。
裁决生效老板仍不支付，可向法院申请强制执行。

案情回顾:

小许在一家工厂工作结束后，老板却迟迟未支付工资。小许与老板协商，明确指出支付工资是其法定义务，要求尽快支付，然而老板以各种理由推脱。小许为维护自身权益，决定采取进一步措施。

案情分析:

1、根据相关法律规定，老板支付工资是其法定义务。小许与老板协商不成后，可向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权责令老板限期支付工资，若老板逾期不支付，需按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向小许加付赔偿金。
2、小许也可准备劳动合同、工作证、工资条等能证明劳动关系及工作情况的证据，向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。仲裁裁决生效后，若老板仍不支付工资，小许可向法院申请强制执行，借助法律强制手段保障自己的合法权益。