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仲裁调解以后公司还能起诉我吗

时间:2025.02.27 标签: 劳动纠纷 劳动仲裁 阅读:1228人
律师解析:
1.一般而言,仲裁调解后公司大多难以再起诉
因仲裁调解达成的协议具法律效力,双方需履行。
公司违约,另一方可申请法院强制执行
2.但若调解协议存在欺诈胁迫等情况,或违反法律强制性规定,公司便可向法院起诉,要求撤销或变更该协议。
3.但要是调解协议是双方真实意愿体现,且未违反法律规定,公司再起诉的话,可能不会被受理。
4.总之,仲裁调解后公司能否起诉要依据具体情形来定,若对法律问题有疑惑,建议咨询专业律师。

案情回顾:

小李与公司在劳动纠纷仲裁中达成调解协议。然而,事后公司认为协议对自身不利,欲向法院起诉。小李认为仲裁调解协议具有法律效力,公司应履行,双方为此产生争议。公司主张调解协议存在问题,不应被执行,小李则坚称协议是双方真实意愿体现,公司不应再起诉。

案情分析:

1、一般情况下,仲裁调解达成的协议具法律效力,双方需履行,公司大多难以再起诉,若违约对方可申请强制执行
2、若调解协议存在欺诈、胁迫等情况,或违反法律强制性规定,公司可起诉要求撤销或变更。若协议是真实意愿且未违法,公司起诉可能不被受理。
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郭培员律师

北京嘉维律师事务所

郭培员律师,办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件,并担任多家公司的法律顾问,其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式,得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷,法律专业知识娴熟,办案经验丰富,精通各种法律法规;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力;擅长与人交往,有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真,严谨,细致,为当事人争取合法利益,深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子,用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙,经常出庭、来往看守所等办案机关,不可能时刻盯在网上回复您的问题,如果问题紧急建议直接拨打电话,希望给您满意的回答!

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