深圳社保女的多大可以领退休金

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的，这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提，而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。

2024-03-02 09:05:11 已帮助3365人

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社保女的多大可以领钱

女的退休年龄：1、职工养老保险：女干部55周岁、女工人50周岁;2、个体工商户和灵活就业人员养老保险：女性统一为55周岁;3、城乡居民养老保险：无论男女均为60周岁需要注意的是，除了城乡居民养老保险中当地实施时已满45周岁、不满60周岁者不受参保缴费15年的限制外，其他两种均需要参保缴费满15年方可在达到法定退休年龄时申请退休《社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

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