当然自己缴合算！ 1，缴费比例少，如
养老保险，由单位代缴要缴纳缴费基数的28%，个人缴纳是缴费基数的20%，划入个人账户都是缴费基数的8%，一样的。 2，缴费项目少，如
失业保险、
工伤保险，已经
辞职了，还要什么“失业”、“
工伤”，缴了也享受不到。
生育保险是多余的，以个人缴，只要缴纳
医疗保险，生育保险就“视同缴费”，这是苏州的规定。 3，由单位代缴或个人缴，养老保险和医疗保险的待遇是一样的。 以个体工商户、灵活就业人员身份缴费，大概每月是500多元。 以上是对辞职后
社保自己交划算吗 的回答。
