劳务仲裁多久能拿到钱

一、在收到劳动仲裁机关作出的裁决之后，通常情况下，薪酬的支付会在15个工作日以内实现。
但这也取决于对方的财务状况。
若是裁决下达两周以后，双方均未进行任何上诉，以下情形将出现:
若一方当事人无故拖延，未按时履行裁决结果，则另一方当事人可以根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关条款，向有管辖权的人民法院提出强制执行请求。
二、假如被裁决者在裁决规定的履行期限结束后，仍旧未能及时支付相关款项，劳动者有权选择向人民法院申请强制执行。
首先，由该劳动者亲自前往被执行人居住地或者是被执行的资产所在地区的人民法院递交申请执行材料;
同时，在内附的申请执行文件中，应详细列举执行申请书、法律效力的相关文书、生效证明及申请执行人身份证明等信息。
人民法院针对符合受理条件的执行案件，将会在七个工作日之内完成审理和立案工作，随后将案卷移交至执行部门处理。
执行部门接手案卷后，会再经过三天时间全面了解被裁决者的基本情况，并向其颁发执行通知书，明确告知其需按照已生效的法律文书上确定的义务进行执行，同时必须承担由于延迟而产生的债务利息或者迟延履行罚金。
倘若逾期仍未得到履行，人民法院将会依法采用强制措施。
一般的情况下，人民法院对执行案件的处理过程会超过六个月。《中华人民共和国劳动争议仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。