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职工辞职要提前多久

职工辞职要提前多久
新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
2024-02-23 11:47:38 已帮助1221人

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职工辞职要提前多久
【问题解析】
如果劳动者是在试用期内想离职,那么劳动者需要提前三天告知所在的单位,解除劳动合同
如果是已经过了试用期,办完转正手续的正式职工,那么劳动者需要提前三十天,并且以书面的形式通知所在的单位,才能解除劳动合同。
劳动法赋予了劳动者单方面解除劳动合同,也就是劳动者在行使自己的解除权的权利。但是劳动者需要提前通知所在的单位,避免造成单位的经济损失。
【法律依据】
劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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