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实习期工资可以现结么
实习期工资可以现结么
对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报酬,而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
2024-02-24 14:43:05
已帮助2046人
精选律师 ·
讲解实例
实习期工资可以现结么
依据
工资
支付暂行规定,
实习期
结束后,用人单位应该在实习关系结束后,一次性付清劳动者工资,所以工资是可以现结的。
【法律依据】《工资支付暂行规定》第八条:对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。
第九条:
劳动关系
双方依法解除或
终止劳动合同
时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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