年终奖是入职满一年才有的吗

年终奖并非须在公司待够一年后才可获得哦，具体由公司制定的政策决定。
年终奖金的金额及发放方式通常由各企业依据自身实际情况进行调整。
一个优秀的年终奖方案应包含适宜的考核标准、评估方法以及发放细则等相关制度，从而有效激发员工积极性，增强团队凝聚力。
《中华人民共和国劳动合同法》第四条
用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。
用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。
在规章制度和重大事项决定实施过程中，工会或者职工认为不适当的，有权向用人单位提出，通过协商予以修改完善。
用人单位应当将直接涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项决定公示，或者告知劳动者。