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劳务派遣应不应该压身份证

劳务派遣应不应该压身份证
劳务派遣是用工形式的一种。劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业(实际用工单位)之间，要派企业向劳务派遣机构支付服务费，劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。而派遣工一般从事的多为低技术含量工作，如保洁员、保安员、营业员等工作，劳动者一旦年老体弱，劳动能力下降，派遣单位就会在劳动合同到期后拒绝与其续签。
2024-02-22 22:24:42 已帮助1719人

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劳务派遣应不应该压身份证
根据我国《劳动合同法》第八十四条第一款的规定，用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。
劳务派遣单位不得扣押劳动者的身份证，扣押身份证是违反法律规定的行为。
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2024-05-13 08:12:16
你好可以电话聊下具体情况
问题：劳动仲裁问题咨询?
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2024-05-12 15:29:14
主动离职，哪来的失业补助金？
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2024-05-10 17:08:06
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2024-05-09 09:58:46
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2024-05-09 09:01:25
属于职业病，自诊断之日30内要求公司申请工伤认定，公司不予申请的，自行去申请工伤认定
问题：在厂里上班生病啦，医院考虑是金属肺尘可以找厂里吗？已经签过离职?
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2024-05-09 07:34:39
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王刚律师
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2024-05-08 17:11:49
全职和兼职，主要看用工方式。并没有合法与不合法之法。
问题：公司把全职员工转兼职，合法吗?
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