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加班工资抵扣病假

加班工资抵扣病假
对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
2024-03-01 07:07:12 已帮助2117人

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仲宋雨晴律师
仲宋雨晴律师
2024-10-31 17:35:33
劳动合同期满，如果用人单位不同意续订合同，应当支付经济补偿。经济补偿金需要根据你的工资计算，如果有需求可以进一步联系律师咨询。
问题：针对问题：合同到期单位不愿续签有补偿么，我想进一步了解：合同到期不续签有无补偿？
江苏王牌律师事务所律师
江苏王牌律师事务所律师
2024-10-31 15:47:23
算。你没有签字。属于非法解除、
问题：5解除合同获得赔偿二是不配合的话今天交东西走人明天不用来了我现在拿到了劳动解除通知书但没有签我想了解下这样算不算违法解除?
江苏王牌律师事务所律师
江苏王牌律师事务所律师
2024-10-31 14:31:48
你好，问题解决了吗？
问题：因企业效益不好给员工降薪，员工这时提出辞职，能不能要企业给予补偿?
江苏王牌律师事务所律师
江苏王牌律师事务所律师
2024-10-31 13:28:52
你好，问题解决了吗？
问题：员工在商贸公司工作一年没签合同没交保险，仲裁了，公司有什么解决的办法吗?
江苏王牌律师事务所律师
江苏王牌律师事务所律师
2024-10-31 11:41:57
知道或应当知道其权益受到损害时
问题：我给公司干了七八年临时工，不干了有什么补偿吗?
钱威律师
钱威律师
2024-10-31 18:58:11
你好具体可以详细沟通比较好的
问题：劳务纠纷?
汪明明律师
汪明明律师
2024-10-30 22:54:15
你好，方便电话沟通一下吗？
问题：工作十年没签劳动合同也没有保险,准备辞职现在还在职?
王朋律师
王朋律师
2024-10-30 15:59:53
你好，具体是怎么一回事你？
问题：公司和员工解除劳动合同后员工起诉公司，现在公司解除劳动合同的证据，想找个律师帮忙看下，处理这个事情?
李兵律师
李兵律师
2024-10-30 14:38:45
专注劳动争议十五年李律师告诉您：上班两个月被辞退能领失业金
问题：之前上班6年，中途休息了1年，现在上班两个月被辞退能领失业金吗？
李兵律师
李兵律师
2024-10-30 15:06:49
随便调离员工岗位是否违法，要看合同约定和劳动者是否同意
问题：随便调离员工岗位违法吗?
钱威律师
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2024-10-31 18:58:11
你好具体可以详细沟通比较好的
问题：劳务纠纷?
王朋律师
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2024-10-30 15:59:53
你好，具体是怎么一回事你？
问题：公司和员工解除劳动合同后员工起诉公司，现在公司解除劳动合同的证据，想找个律师帮忙看下，处理这个事情?
李兵律师
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2024-10-30 15:06:49
随便调离员工岗位是否违法，要看合同约定和劳动者是否同意
问题：随便调离员工岗位违法吗?
仲宋雨晴律师
仲宋雨晴律师
2024-10-31 17:35:33
劳动合同期满，如果用人单位不同意续订合同，应当支付经济补偿。经济补偿金需要根据你的工资计算，如果有需求可以进一步联系律师咨询。
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江苏王牌律师事务所律师
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2024-10-31 15:47:23
算。你没有签字。属于非法解除、
问题：5解除合同获得赔偿二是不配合的话今天交东西走人明天不用来了我现在拿到了劳动解除通知书但没有签我想了解下这样算不算违法解除?
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2024-10-31 14:31:48
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江苏王牌律师事务所律师
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2024-10-31 13:28:52
你好，问题解决了吗？
问题：员工在商贸公司工作一年没签合同没交保险，仲裁了，公司有什么解决的办法吗?
江苏王牌律师事务所律师
江苏王牌律师事务所律师
2024-10-31 11:41:57
知道或应当知道其权益受到损害时
问题：我给公司干了七八年临时工，不干了有什么补偿吗?
汪明明律师
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2024-10-30 22:54:15
你好，方便电话沟通一下吗？
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李兵律师
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2024-10-30 14:38:45
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