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犯罪记录是无法消除的。犯罪记录是指一个人因犯罪而被记录的信息，这些信息会被永久地保存在犯罪档案中，并且通常由公安部门及相关国家机关保管。如果犯罪的时候没有成年，根据《中华......
单位犯了罪，员工不知情或没参与，那一般就不会被追责。但要是员工在单位犯罪中扮演了重要角色，比如明知故犯，或者提供了帮助，那可能就得承担法律责任了。另外，如果员工从单位犯罪......
依据《中华人民共和国刑法》第三百零三条之条例，开设赌场者将面临五年以下有期徒刑、拘役或管制，以及罚金的刑事惩罚；若情节严重，则需承担包括五至十年有期徒刑以及相应罚金在内的更为严厉的刑罚。倘若所属单位触犯该罪行，则必须接受罚金处分，同时也会对其直接负责的主管人员及其他直接责任人，按照个人犯罪的相关规定进行惩处。
在我国，单位侵占罪的主体主要限定于公司、企业或其他特定单位内的工作人员。这类行为人通过其职务上所享有的便利条件，将本应属于单位所有的财产非法据为己有，且涉案金额达到一定标准时，方能被认定为此类犯罪。值得注意的是，单位本身并不能独立成为单位侵占罪的主体，因为此类犯罪行为实际上是由具体的自然人所实施的。
职务侵占罪的惩罚依据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条，根据侵占金额的大小分为两档：金额较大的，处五年以下有期徒刑或拘役；金额巨大的，处五年以上有期徒刑，并可没收财产。实践中，50万元常被视为数额巨大，可能导致五至十年的有期徒刑。但最终判决需综合考虑犯罪情节、悔罪表现等因素，由法院依法裁决。
1、纳税人采取欺骗、隐瞒手段进行虚假纳税申报或者不申报，逃避缴纳税款，数额在五万元以上并且占各税种应纳税总额百分之十以上。2、纳税人五年内因逃避缴纳税款受过刑事处罚或者被税务机关给予二次以上行政处罚，又逃避缴纳税款，数额在五万元以上并且占各税种应纳税总额百分之十以上的。
对公司擅自设立分公司的行为，由公司登记机关责令改正或者予以取缔，可以并处十万元以下的罚款。公司设立分公司的，应当依法向公司登记机关申请登记，领取营业执照。
不会，公司涉嫌刑事诈骗，如果员工确实不知情，则不需要承担刑事责任。如果该员工系管理人员的话，且与该诈骗行为有关联的话，涉嫌诈骗罪的可能性较大；如果该员工只是一般小职员，未参与管理预谋诈骗行为，仅仅执行上级命令，该员工是不构成诈骗罪的。
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关于缓刑信息处理，法院一般会将相关资料转交给原籍公安局或派出所，而非直接通知受害者单位。但缓刑记录会纳入个人档案，多数单位可能了解情况。缓刑是暂缓执行刑罚的制度，需全面考察罪犯表现后决定是否执行。
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国企员工若涉及嫖娼行为并被执法机构依法处置，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》规定，将受到相应处罚。至于其所在单位是否会被通知，通常情况下，执法机构在处理此类案件时，可能会将相关信息通知到涉事人员的单位，以便单位了解员工的行为并采取相应的管理措施。但具体通知方式及内容可能因地区和案件性质而有所不同。
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国有公司职员若因失职犯罪导致公司破产或重大经济损失，使国家利益遭受严重损害，将面临三年以下有期徒刑或拘役的处罚。若其失职行为造成国家利益特别重大损失，则将被判处三年以上七年以下有期徒刑的严厉惩罚。这一刑事处罚标准旨在维护国有公司的正常运营和国家利益的安全，确保公职人员履行职责，避免造成不可挽回的经济损失。
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涉案单位若涉及信息网络犯罪活动，通常只有高级管理层和主要领导承担刑事责任。普通职员的责任需考虑参与时长和获利数额等因素。单位犯罪应处罚金，直接负责的主管和其他责任人员按第一款规定处罚。如同时触犯其他罪行，按较重规定定罪处罚。
