私人老板不发工资狠招

如果遇到私人老板不发工资的情况，可以采取以下措施来维护自己的合法权益：
协商解决：首先，可以尝试与老板进行沟通，了解不发工资的原因，并请求老板按时支付工资。
劳动仲裁：如果协商无果，可以向所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动仲裁是解决劳动争议的一种快速、有效的非诉讼途径。
法律援助：如果自己处理困难，可以寻求法律援助，律师可以提供专业的法律意见和帮助。
举报投诉：可以向当地的劳动监察大队进行投诉，请求劳动监察部门介入调查。
民事诉讼：如果劳动仲裁未能解决问题，或者老板不执行仲裁裁决，可以向人民法院提起民事诉讼。
强制执行：如果通过法律途径判决老板支付工资，但老板仍不履行判决，可以申请法院强制执行。
黑名单制度：根据《拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法》，对于严重拖欠农民工工资的违法行为，有关部门可以将相关责任人列入“黑名单”，通过社会信用信息系统进行惩戒。
团结协作：与其他受影响的员工团结起来，共同维权，有时候集体的力量更容易引起关注和重视。

《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动行政部门应当依法责令支付；逾期不支付的，可以依法加倍支付。