公司倒闭不可以不发工资。依照下列顺序清偿:1、破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法......
试用期辞职有工资,公司原则上是不能扣除工资的,除非在职期间给公司造成了财产损失。正常情况下,试用期辞职应在提前三日告知公司人事部门,工资在离职那天当面结清;或者在公司常规......
劳动合同解除后用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。根据《工资支付暂行规定》第九条的规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一......
广东维庭律师事务所
孟艳律师,广东维庭律师事务所高级合伙人,从事法律职业18年,在刑民交叉、合同纠纷、民间借贷、婚姻家事等领域拥有丰富的实践经验。 孟艳律师具备国务院国资委授予的国有企业法律顾问职业岗位等级资格,2005年起在大型国有企业做专职法律顾问,在融资担保、国企法律风险防范、企业法律纠纷化解领域具备丰富的实践经验。2014年辞去国企专职法律顾问,转而从事执业律师工作,曾任多家副省级国有企业、中小型私营企业常年法律顾问,同时任某市热力集团有限公司、昆仑银行股份有限公司某分行、中国银行股份有限公司某支行、某市国盛融资担保有限公司等12家法人的企业法律顾问。孟艳律师具备8年刑事案件专业经验,任大庆市刑事辩护专业委员会委员、大庆市司法局法律援助值班律师库成员、深圳市律师协会企业法律顾问法律专业委员会委员、广东省律师协会未成年人保护法律专业委员会委员。 孟艳律师对待委托人始终悉心竭力、勤勉尽责,具备优秀的法律职业素养。
咨询该律师1667人阅读
农民工讨薪遇阻,如存在违法行为,可求助于警方。例如,采用过激手段或遭遇暴力时,警方介入可妥善解决问题。此外,农民工还有举报、调解、仲裁和法律诉讼等权利,协商也是化解纠纷的有效途径。
1587人阅读
辞退补偿金的计算并非仅基于基本工资,而是依据员工在解除或终止合同前12个月的平均工资,包括基本工资、绩效工资和福利待遇等。具体金额根据服务年限确定,满一年支付一个月工资,不满一年按实际月份计算。因此,补偿金的实际数额取决于离任前12个月的平均工资水平。
1429人阅读
工资8000元,在不考虑专项扣除和附加扣除等情况下,应缴纳90元的个人所得税。计算方法是:应纳税所得额=工资收入-5000元(起征点),然后根据应纳税所得额查找对应的税率和速算扣除数,计算个税=应纳税所得额×税率-速算扣除数。具体税率和速算扣除数可查阅个人所得税税率表。
1278人阅读
“底薪除以30天是否合理”因人、工作情况而异。若每月工作固定30天,此计算方式合理;但实际情况常有变化,因此可能并不恰当。有疑问应咨询公司人力或财务部门,确保待遇计算准确。