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养老保险分为几种

养老保险分为几种
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
2024-02-20 13:05:12 已帮助3509人

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想要了解一下养老保险等级分为哪几种呢?
就你的问题养老保险等级分为哪几种,根据相关规定: 基本社会保障分成5个等级,公务员、事业单位、城市职工、城镇居民、农民,各个不同类别的人退休后的保障力度也不同,但在同一分类里,退休金的计算方式确实大同小异。   对于城镇职工来说,退休后的养老金有一个比较复杂的计算方式。不同地区、不同企业似乎计算方式都有所不同。   上述翁女士表示:“在我们市,企业社保是每个月缴个人工资的26%,个人缴8%,单位缴18%,至少连续缴满15年才能领退休金,退休时如果没有缴满15年,就按照退休那年的标准一次性补缴剩下的。退休后的养老金分为三个部分,包括基础养老金、过渡性养老金和个人账户养老金。”
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