提问 18万律师在线解答
首页 > 法律专题 > 劳动纠纷专题 > 劳动保障专题 > 少将退休年龄

少将退休年龄

少将退休年龄
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
2024-02-20 15:06:40 已帮助3825人

精选律师 · 讲解实例

少将退休年龄是多少岁?有明确的规定吗?
由下可以少将退休年龄,根据第十四条作战部队的军事、政治、后勤、装备军官平时任职的最高年龄分别为:   (一)担任排级职务的,三十岁;   (二)担任连级职务的,三十五岁;   (三)担任营级职务的,四十岁;   (四)担任团级职务的,四十五岁;   (五)担任师级职务的,五十岁;   (六)担任军级职务的,五十五岁;   (七)担任大军区级职务的,副职六十三岁,正职六十五岁。
查看更多
最新 最热
全部
  • 说清楚
    完整描述纠纷焦点和具体问题
  • 耐心等
    律师在休息时间解答,请耐心等待
  • 巧咨询
    还有疑问?及时追问律师回复
在线咨询