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居间劳务合同要交税吗

居间劳务合同要交税吗
新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
2024-02-23 14:38:13 已帮助2876人

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请问公司与个人签劳务合同交税吗?
企业根据生产经营的需要,有时需要雇佣一些临时人员。这些临时人员,主要有两种形式:一种是具有“雇佣关系”的临时人员。通常是指企业长期或季节性聘用的一些从事生产经营的临时人员。另一种属于“非雇佣关系”的临时人员。通常是企业属于接受企业以外的人员提供劳务。准确地说,“非雇佣关系”人员不能称之为“临时人员”,但习惯上,人们将两类人员统称为“临时人员”。两类临时人员在税收上具有不同的待遇。一些企业由于操作上的失误,往往被税务机关将雇员认定为非雇员,而遭致税收上的损失。 由于“非雇佣关系”人员为企业临时提供劳务,属于营业税的纳税人,在提供劳务后,应到税务机关开具发票,并按规定缴纳营业税、城市维护建设税和教育费附加。企业凭税务机关开具的正式发票,作为原始凭证据以入账,并支付劳务费。 以上是对公司与个人签劳务合同交税吗的解答,希望能够帮到你。
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