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我的公司是一家与高精尖科技有关的公司，当时签合同的时候都有竞业限制这一条。虽然很尖端，但我却不是什么核心人物，在朋友的介绍下找到了一份工资更高的工作，可是向老板辞职时却要我交10万元的违约金，我应该给吗？我现在应该怎么办呢？

舒* 四川 - 泸州 工资福利
1位律师回复
律师回复

法律咨询顾问

地区：四川 - 泸州

您好，补偿的违约金10万元，我们可以暂且不讨论。第
一，公司这样的条款违法法律的规定，因为竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员，照你说的情况，你不属于此类人员。第
二，双方约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿，如果你的此条款有效的话，其实单位是还没有履行其这项义务的。第
三，此条款违反公平原则是无效的条款。你可以申请劳动仲裁，认定此条款属于无效条款。

2019-12-07 17:01:00 回复
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