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农民工工地死亡赔偿多少

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来源:律图小编整理 · 2026.02.16 · 1346人看过
导读:农民工在工地死亡,赔偿金额依具体情况而定。若属工伤,赔偿项目有丧葬补助金(6个月统筹地区上年度职工月平均工资)、供养亲属抚恤金(按一定比例发给相关亲属)、一次性工亡补助金(上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍)。若因第三人侵权致死,除工伤赔偿外,还能向侵权人主张含医疗费等在内的民事赔偿。
农民工工地死亡赔偿多少

一、农民工工地死亡赔偿多少

农民工在工地死亡,赔偿金额需根据具体情况确定。若属工伤赔偿项目有丧葬补助金供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按职工本人工资一定比例发给因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力亲属,配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或孤儿每人每月在此基础上增加10%;一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

若因第三人侵权导致死亡,除工伤赔偿外,还可向侵权人主张民事赔偿,赔偿项目包括医疗费误工费、死亡赔偿金等。

二、农民工工地受工伤赔偿标准怎样定

农民工工地受工伤的赔偿标准需结合工伤认定劳动能力鉴定结果及现行法律规定确定。首先应确认劳动关系事实劳动关系申请工伤认定及劳动能力伤残等级鉴定。赔偿项目及标准如下:一医疗费用,由工伤保险基金按实际发生的诊疗费、住院费等支付;二停工留薪期工资,原工资福利待遇不变,由用人单位支付,期限一般不超12个月;三伤残补助金,根据伤残等级确定,如十级为7个月本人工资,一级为27个月本人工资;四解除劳动关系时,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金按各省规定执行;五生活护理费,依生活自理程度分三级,按统筹地区职工月均工资的50%、40%、30%支付;六工亡的,丧葬补助金为6个月统筹地区月均工资,一次性工亡补助金为上年度全国城镇居民人均可支配收入20倍,供养亲属抚恤金按比例支付。若用人单位未参保,所有费用由用人单位承担。建筑施工企业转包或违法分包的,由该企业承担工伤保险责任。

三、农民工工地受伤怎么获赔偿

农民工工地受伤获赔需分劳动关系劳务关系处理。若与施工单位存在劳动关系,应先申请工伤认定,提交劳动合同或工友证言等证明材料;经劳动能力鉴定后,依伤残等级主张工伤保险待遇,未缴社保的由单位全额承担。若为劳务关系如跟随包工头务工,则按民法典侵权责任编向雇主主张人身损害赔偿,施工单位转包给无资质包工头的需承担连带责任。需收集工作证明医疗记录等证据,协商不成时,劳动关系走劳动仲裁,劳务关系向法院起诉。赔偿项目含医疗费误工费残疾赔偿金等,具体依实际情况确定。

在探讨农民工工地死亡赔偿多少时,我们还需了解一些相关联的问题。比如赔偿的支付方式和时间,一般赔偿款项会一次性支付,但也可能根据具体情况分期支付,支付时间通常在责任认定明确后尽快进行。另外,若存在多个亲属参与分配赔偿款,如何合理分配也是关键。不同亲属基于与死者的关系和生活依赖程度,在分配比例上会有所不同。若你对农民工工地死亡赔偿的支付、分配等问题还有疑问,别让困惑困扰自己。点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人员会为你详细解答。

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