给工人买了保险,包工头还要赔付什么

一、给工人买了保险,包工头还要赔付什么

不同类型的保险在工人受伤赔偿中承担的责任不同。工伤保险下，基金承担大部分赔偿责任，包工头可能需承担部分费用；商业保险则按合同约定赔偿，且不免除包工头基于雇佣关系的法定责任。

1、工伤保险方面，工伤保险基金在工伤发生后，会对医疗费、一次性伤残补助金等项目进行赔偿。但对于超出工伤保险基金支付范围的部分，如超出标准的护理费、停工留薪期工资福利待遇等，包工头需承担相应费用，这是保障工人权益的必要补充。

2、商业保险方面，赔偿依据保险合同具体约定，如意外保险对意外身故、伤残或医疗费用等进行赔偿。然而，若工人受伤是因包工头过错，即使保险赔偿了部分费用，包工头仍要对工人其他合理损失，如误工费、未足额赔偿的残疾赔偿金等进行赔偿，以确保工人得到充分补偿。

若你对保险赔偿及包工头责任相关问题存在疑问，建议向专业法律人士咨询。

二、给工人买了保险，包工头还需担责赔偿吗

这需视具体情况而定。若工人所受伤害属于保险赔偿范围，且保险足额赔付，包工头一般无需额外担责赔偿。但存在特殊情形，比如保险合同存在免责条款未明确告知工人，或保险赔付不足弥补工人全部损失。

若保险拒赔或赔付不足，包工头可能仍需担责。因为包工头与工人存在雇佣关系，根据相关法律规定，雇主对雇员在从事雇佣活动中遭受的人身损害有赔偿责任。比如因包工头过错导致保险无法理赔，或者保险额度本身就不足以覆盖全部合理损失，包工头就要承担差额部分或全部赔偿责任。

三、给工人买保险后，包工头担责比例咋定

这需分情况来看。若工人因工伤亡，包工头有过错的，才承担相应责任。比如包工头未提供必要安全保障致工人受伤，就需担责。

首先看保险赔偿情况，若保险足额赔付，包工头担责比例会相应减轻。若保险赔偿不足，对于差额部分，包工头过错大则可能承担较大比例，比如70%-80%；过错小可能承担30%-50%等。

确定包工头担责比例，关键看其在事故中的过错程度。比如是否违规指挥、是否未落实安全措施等。一般需综合多方面因素，由法院根据具体案情，按照过错责任原则来判定包工头具体担责比例，以平衡各方利益，保障工人合法权益。

当我们探讨不同类型的保险在工人受伤赔偿中承担的责任不同这一问题时，要明白这背后涉及诸多细节。比如在工伤保险赔付后，若还有超出范围的护理费、停工留薪期工资福利待遇等，包工头需承担费用。在商业保险中，即便有了保险赔偿，若因包工头过错致工人受伤，包工头对工人的误工费、未足额赔偿的残疾赔偿金等仍要负责。这些复杂的情况可能让你对工人受伤赔偿相关事宜还有不少疑惑。如果您想深入了解如何准确维护自身权益、保险赔偿流程以及包工头责任界定等更全面的内容，别迟疑，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为您精准解答。