给人帮忙受伤算工伤吗

一、给人帮忙受伤算工伤吗

给人帮忙受伤一般不算工伤。工伤是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害，前提是双方存在劳动关系。

而帮忙这种情形通常没有建立劳动关系，若帮工人因帮工活动遭受人身损害，根据相关法律，被帮工人应当承担赔偿责任。如果被帮工人明确拒绝帮工，不承担赔偿责任，但可以在受益范围内予以适当补偿。若帮工人因第三人侵权遭受人身损害，由第三人承担赔偿责任。第三人不能确定或者没有赔偿能力的，可以由被帮工人予以适当补偿。

二、帮工受伤责任谁承担

帮工受伤责任承担分不同情况。无偿帮工中，帮工人因帮工活动遭受人身损害，被帮工人应承担赔偿责任。若被帮工人明确拒绝帮工，不承担赔偿责任，但可在受益范围内予以适当补偿。

帮工人因第三人侵权遭受人身损害，由第三人承担赔偿责任。第三人不能确定或无赔偿能力，被帮工人可予以适当补偿。

帮工人存在故意或重大过失，对自身损害有过错，可减轻被帮工人赔偿责任。例如，帮工人不听劝阻违规操作致受伤，自身需担一定责任。

三、帮工致人损害责任应由谁承担

帮工致人损害责任承担分不同情况。帮工人在帮工活动中致人损害的，被帮工人应承担赔偿责任。若被帮工人明确拒绝帮工，不承担赔偿责任，但可在受益范围内予以适当补偿。

帮工人存在故意或重大过失，赔偿权利人可请求帮工人和被帮工人承担连带责任，被帮工人承担后可向帮工人追偿。例如，甲帮乙搬家，因甲操作不当砸伤他人，乙一般要担责；若乙事先拒绝甲帮忙，甲执意帮忙致损，乙无赔偿责任，但可能适当补偿；若甲故意砸人或存在重大疏忽导致他人受伤，受害者可要求甲和乙连带赔偿，乙赔后能向甲追讨。

当我们探讨给人帮忙受伤算工伤吗这个问题时，还会延伸出一些相关疑问。比如帮忙受伤后，若不算工伤，赔偿责任该如何确定，是由被帮工人承担，还是根据双方过错分担。另外，帮忙受伤获得赔偿后，是否还能享受其他社会救助福利。这些情况在实际生活中都可能遇到。如果你对给人帮忙受伤后的赔偿责任认定、社会救助福利等方面还有不明白的地方，别让疑惑困扰自己。赶快点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人员会为你详细解答。